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大手M&Aアドバイザリー会社での営業企画(提携プロジェクト支援)の求人

求人ID:100610

募集終了

転職求人情報

職種

営業企画(提携プロジェクト支援)

ポジション

主任クラス

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

月額固定給(35〜40万円)×12ヶ月+業績連動インセンティブ(年2回)+360度評価インセンティブ(年4回)※2019年度 部門の平均年収1670万円

仕事内容

M&Aを検討する企業からの問い合わせを取得し営業へトスアップすること、営業を側方支援することが営業企画部のミッションとなります。具体的には、下記1.〜9.のようにメンバーの業務領域が多岐に渡って来ているため、チーム全員で緩やかに役割分担しながら連携して進めてきました。
今回は、大手銀行との提携をきっかけに、2.3.の提携先開拓〜提携先とのネットワーク強化が課題となっており、責任者として営業を巻き込みながら強力に推進いただける方を求めています。

 1. 営業戦略、営業戦術の構築(中長期計画も含む)に関する事項
 2. 協業(銀行、士業、経営コンサル等)とのネットワ−クの構築に関する事項
 3. 業務提携先の開拓に関する事項
 4. 営業ノウハウ・情報の蓄積と共有に関する事項
 5. 同業他社との差別化対策に関する事項
 6. 営業拠点、営業エリアの拡大に関する事項
 7. M&Aニュースおよびメルマガの配信に関する事項
 8. セミナーの実施・推進に関する業務
 9. ホームページの設計、開発、運用、保守

必要スキル

●金融機関への営業経験
 +
 提携先or代理店開拓の企画リーダー〜責任者としての経験
 両方の経験を持つ方
 ※経験年数は問わず
 ※いずれかのみでも検討は可能
●強いリーダーシップを有する方
●大学卒業以上

【歓迎要件】
●営業企画やマーケティング部門での経験
●M&Aに関する知識は入社時には必要ないですが、入社後に多少の勉強は必要になるため、当業界またはM&Aへの興味関心度合いも選考判断の軸となります。

就業場所

就業形態

正社員

企業名

独立系M&Aアドバイザリー会社

企業概要

東証プライム上場のM&Aアドバイザリー会社。中堅・中小企業の事業承継等のM&A案件を手がける。

企業PR

・人材の育成に全社的に取り組んでいる企業です。業界未経験者の方でもしっかりとサポート体制が整っています。
・国内トップクラスの高年収企業

組織カテゴリ

備考

同部のミッションは、問い合わせ案件からの成約を増やすこと、営業部隊の営業活動支援全般
が対象となるため、提携プロジェクトの責任者としてに留まらず幅広い仕事を行っていきたいと考えている方に向いています。また、業績連動インセンティブは決して金額が安定している訳ではないものの、高い収入を得られる可能性もあり、自身で成果を勝ち取ってその分評価されたいという上昇志向をお持ちの方にも向いています。

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