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東証プライム上場 大手プライムSIerでのクレジットカードシステムのインフラ基盤開発SEの求人

求人ID:104097

募集継続中

転職求人情報

職種

クレジットカードシステムのインフラ基盤開発SE

ポジション

担当者〜リーダー

おすすめ年齢

40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

主な担当業務は以下の通り
・AWSを始めとするパブリッククラウドへの移行推進、またはAWS上で動作するOSSへの移行対応等新技術を活かした提案構築
・基盤アプリケーション開発スキルを活かしたフレームワーク開発業務
・IBMメインフレーム系インフラ保守/構築作業
・Linux系、Windows系、VM系、AIX系のシステムの保守、更改作業 

<キャリアパス>
●1年目:
案件により異なるが10〜100人月規模の案件が多く、20代であれば、担当者として案件を推進。
30代のリーダー、サブリーダークラスであれば、。基盤系のITスペシャリスト、リーダとして、技術調査やプロジェクト管理をリード。
●5年目:スペシャリストとジェネラリストの両方の人材育成をしていくことが部門の方針となっており、顧客に価値を提供できる人材であれば、スペシャリスト、PMでの括りは無く活躍は可能。

<担当業務の特徴、魅力、市場における強み>
国内有数の大規模システム群であり複数のプラットフォームを対応
・メインフレームは顧客の基幹業務を担うシステムとなっており、システム規模や品質要求は非常に大きいものがあり、大規模システムを担いたい人材にとっては最適
・メインフレームからクラウド基盤・OA等幅広いインフラを担当。幅広いインフラスキルを習得したい人材もローテーション等で知識習得が可能
・ほぼプライムで案件を対応するため、顧客とのコミュニケーションが頻繁に取れる

必要スキル

<必須スキル>
●業種・業界知識(顧客知識):
 ・インフラシステム構築・保守経験
●業務知識:
 ・インフラシステム構築・保守を実施する上で最低限の業務知識
●IT知識(プロダクト知識):
 以下のいずれかの経験を有すること
 ・基盤アプリケーション/フレームワーク開発経験(言語 JAVA/COBOL)
 ・オープン系(UNIX/LINUX)やAWSでの基盤保守/構築PJPJ経験
 ・IBMメインフレーム システム管理・保守構築経験・MW(WAS/DB2)更改経験
●プロジェクト経験:
 ◇プロジェクト規模:20人月規模以上
 ◇工程:構想立案・要件定義・基本設計工程のいずれかの経験、並びに、それ以降の工程全般
 ◇役割:PM/PL、ソリューション提案、アーキテクトや技術リーダの役割での参画
 ◇マネジメント:PM/PLであれば5人程度チーム構成で半年以上、ソリューション提案
●その他:
 ・基盤系ソリューションに強く、提案力のある方
 ・各種ベンダーとの調整能力のある方
 ・顧客(システム部)との交渉力(主に技術面)のある方

<あれば尚可>
●業種・業界知識(顧客知識):
 ・クレジット業界でのPJ経験
 ・金融業界でのPJ経験
●業務知識:
 ・クレジット業界でのPJ経験
 ・金融業界でのPJ経験(業界の手順、品質基準を理解している)
●IT知識(プロダクト知識):
 ・ネットワーク構築・インフラ設計経験
 ・各種システム基盤向けサーバ製品(監視、セキュリティ関連)の提案、導入
 ・PCIDSS対応経験
●プロジェクト経験:
 ◇役割:プリセールスエンジニア経験
●その他:
 ・システムの移転(他データセンターへの移転)経験
 ・客先常駐業務での可能な方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手SIer

企業概要

豊富な実績と業務ノウハウ、多彩なソリューション、やサービス領域で国内トップクラスの都市型データセンターなどの豊富なリソースを最大限活用し、あらゆる業界のお客様に最適なソリューションをワンストップで提供する国内有数のITソリューションベンダー。2018年度、女性活躍推進法に基づく認定マーク「えるぼし(それも三ツ星)」を獲得。

企業PR

金融・決済領域に強みを持つ大手SIer。業界内では確固たる地位を持ち、クラウド・AIなど先端技術への進出にも意欲的。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

【応募者へのメッセージ】
当部ではメインフレームからWindowsサーバやAWSと幅広いインフラを担当しており色々なインフラ開発を経験できると思います。
1つのシステムに特化したい方、色々なインフラを担当したい方等、幅広く募集していますので、是非ご応募ください。

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