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大手税理士法人　ペイロールマネージャーの求人

求人ID:104232

募集終了

転職求人情報

職種

ペイロールマネージャー

ポジション

マネージャー、シニアマネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

800万円〜1200万円くらい（経験、実績考慮）

仕事内容

主として、給与・賞与、社会保険、労務管理のマネジメントをしていただきます。部下のマネジメントもお願いいたします。給与計算と社会保険業務はアウトソースに出しており、窓口業務は、メンバーのペイローススペシャリストが担当しております。

＜人事の給与・社保関連業務のアウトソーサー管理、人件費管理＞
●業務委託先の作業結果確認・評価
●年間の給与賞与スケジュール管理
●社会保険等イベントの管理
●給与・賞与、退職金支給、引当処理、部門別人件費データのモニター、及びレポートティング
●従業員／経営層、管理職層からの問合せ対応（業務委託先コールセンターのサポート）
●勤怠データ管理

＜労務管理（勤怠データ管理、労働時間モニター、衛生管理、労使協定の補助）＞
●労働時間モニター及びレポートティング、健康診断など衛生管理
●就業規則、協定書届出などの法的手続き管理
●人事企画業務、規程変更案作成のサポート
●業務プロセスおよびシステムの改善のサポート

＜メンバー業務の管理＞
●人事部門のメンバーの管理監督（4名程度）
●上記業務のモニタリング及びレポーティング
●従業員の入社・退職・異動・転勤・出向・転籍など手続き
●関係部門への所内連絡、ポータルサイトの更新

人事部門は、経営に直結した人事部門へと変革中。
メンバーと外部ベンダーをマネジメントし、単なるルーチン業務のマネジメントではなく、経営の視点に立った会社基盤強化に関わる仕事です。

必要スキル

＜必須条件＞
●部下のマネジメント経験

＜望ましいスキル・資格＞
●高いプロジェクトマネジメント、タイムマネジメント、及び調整力
●流ちょうな日本語能力とビジネス英語力 (TOEIC 750点以上)
　　※英語は、実務経験での使用は問いません。
●口頭、及び文書による高度なコミュニケーションスキル
●労働法規に関する知識
●給与計算
●税金（所得税・住民税等）、社保関連、労働保険の知識
●会計知識（会計仕訳、引当金、勘定科目）
●MS-Office、高いExcel知識

＜求める人物像＞
●ベンダーコントロール、メンバーマネジメントに強みを感じる方
●労働形態の多様化やグローバル化、時間管理戦略等、新たなミッションに経営視点で取り組むことに魅力を感じる方。

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手税理士法人

企業概要

ビッグ4系大手税理士法人

企業PR

業務カテゴリ

労務管理・給与計算

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

※応募時に部下の人数等、マネジメント規模についてご記載ください。

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