大手小売業での保険企画提案業務の求人
求人ID:104503
募集終了
転職求人情報
職種
保険企画提案
ポジション
スタッフ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
前職の給与、経験、希望を考慮し決定(イメージ:450万円〜550万円)
仕事内容
生保分野を中心としたグループ全体への企画提案及び営業活動全般を担当いただきます。
●業務内容
・当社グループの福利厚生の充実や、新たな社内制度構築に向け、保険分野からの積極的かつ強力なアプローチ、企画提案力が求められます。
・私たちの目的は、同企画の推進・実行により社内制度の充実と、保険代理店(グループ会社)と協力しながら収益拡大という両軸でのグループ貢献を実現することにあります。
・現在、保険の分野はグループにおいて未開拓である為、今後は社内制度の充実と保険販売の連動企画などと併せた、社内営業活動を推進していく予定です。
・グループ全体の総務業務を担っております総務本部に在籍をしていただき、総務としての立ち位置を踏まえ、幅広い解釈で社内(主に従業員)に魅力を発信してください。
・また、保険会社及び社内の役員クラスと調整する機会も多いため、交渉能力の高い方、コミュニケーションがきちんと取れる方を求めています。
★仕事の厳しさ
業務の特性上関わる部署が多岐にわたるため、会社知識・組織の把握など、最初は多くを覚えていただく必要があります。
会社の大切な保険を担うセクションである為、あなたの力量で役員の動きが変わるといっても過言ではありません。
★仕事の醍醐味
企業内の知識を身につけ、経験を積み重ねることによって、
担当できる業務の幅とあなた自身の人間性の幅も広げていってください。
また、役員の身近で経営について学べる仕事でもあります。過去の保険の知識を存分に活かしていただきたいと思います。
●業務内容
・当社グループの福利厚生の充実や、新たな社内制度構築に向け、保険分野からの積極的かつ強力なアプローチ、企画提案力が求められます。
・私たちの目的は、同企画の推進・実行により社内制度の充実と、保険代理店(グループ会社)と協力しながら収益拡大という両軸でのグループ貢献を実現することにあります。
・現在、保険の分野はグループにおいて未開拓である為、今後は社内制度の充実と保険販売の連動企画などと併せた、社内営業活動を推進していく予定です。
・グループ全体の総務業務を担っております総務本部に在籍をしていただき、総務としての立ち位置を踏まえ、幅広い解釈で社内(主に従業員)に魅力を発信してください。
・また、保険会社及び社内の役員クラスと調整する機会も多いため、交渉能力の高い方、コミュニケーションがきちんと取れる方を求めています。
★仕事の厳しさ
業務の特性上関わる部署が多岐にわたるため、会社知識・組織の把握など、最初は多くを覚えていただく必要があります。
会社の大切な保険を担うセクションである為、あなたの力量で役員の動きが変わるといっても過言ではありません。
★仕事の醍醐味
企業内の知識を身につけ、経験を積み重ねることによって、
担当できる業務の幅とあなた自身の人間性の幅も広げていってください。
また、役員の身近で経営について学べる仕事でもあります。過去の保険の知識を存分に活かしていただきたいと思います。
必要スキル
<求める人物像>
●学歴不問
●周囲への気遣い、気配りができる方
●社会人としてのマナーをお持ちの方
●どんな仕事にもやる気と責任感を持って、迅速に行動できる方
<求める能力・知識・経験>
●保険の生損害保険いずれかについて一定期間の販売経験が有り、企画提案型の営業活動による成果を挙げている事
●目標に対して強い信念とビジョンを持ち、貧欲に実現方法を見出し、限られた時間の中と資源の予実管理で推進・実現していく有限実行であること。
●(尚可)マネジメント経験者(部下及び後輩)
●学歴不問
●周囲への気遣い、気配りができる方
●社会人としてのマナーをお持ちの方
●どんな仕事にもやる気と責任感を持って、迅速に行動できる方
<求める能力・知識・経験>
●保険の生損害保険いずれかについて一定期間の販売経験が有り、企画提案型の営業活動による成果を挙げている事
●目標に対して強い信念とビジョンを持ち、貧欲に実現方法を見出し、限られた時間の中と資源の予実管理で推進・実現していく有限実行であること。
●(尚可)マネジメント経験者(部下及び後輩)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手小売業
企業概要
同グループは、国内・海外ではシンガポール・香港・タイ・台湾・マレーシア・ハワイ・カリフォルニアに流通・小売業を展開しています。
加えて、金融・IT・不動産など幅広い業種がそろっています。
売上高1兆7千億円、32期連続の増収営業増益と企業規模が拡大し続ける中、業務の拡大に対応し次世代を担う人材を確保するための、増員採用をいたします。
加えて、金融・IT・不動産など幅広い業種がそろっています。
売上高1兆7千億円、32期連続の増収営業増益と企業規模が拡大し続ける中、業務の拡大に対応し次世代を担う人材を確保するための、増員採用をいたします。
企業PR
組織カテゴリ
備考
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転職体験記
- 公共インフラおよび環境保全事業会社からグローバルに展開するダイレクト系損害保険会社へ(30代/男性/公立高等技術専門校卒)
- これまでの経験を活かして、スタートアップ企業向けの融資ビジネス展開企業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 今までの経験を活かして、大手総合商社グループの保険代理店へ(20代/男性/私立大学卒)
- 前回の転職時と同じ担当者のサポートで、ベンチャー企業から銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- スキルUPとキャリアUPを希望して、外資系生命保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)
- 外資系生命保険会社から大手小売業での保険企画提案業務へ(30代/男性/私立大学卒)
- 日系生保のアクチュアリー業務から外資系生保のアクチュアリー業務へ(20代/男性/有名国立大学院卒)