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人事制度コンサルティング(M&A案件中心)の求人

求人ID:91392

募集終了

転職求人情報

職種

コンサルタント

ポジション

スタッフ〜マネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

●企業同士のM&Aやプライベートエクイティ(PE)による投資案件において不可欠な「組織・人事戦略の策定」「チェンジマネージメント」「人事諸制度の統融合・新制度の設計」を円滑かつより効果的に行うため、クライアントの人材マネジメントを統合的に支援。
●この分野では国内の代表的な対等合併や外資系投資のPEによる投資案件で、圧倒的な実績を有する日本唯一の専門部隊。
●具体的には
 ・組織・人材戦略プランニング
 ・新人事制度の導入・運用・定着化支援
 ・組織文化の融合・創造支援
 ・対従業員コミュニケーション戦略のプランニング・実行支援

必要スキル

●コミュニケーション力
●論理的思考力
●チームプレーができる人
●クライアントの経営統合および投資案件を成功させたいという情熱
●英会話力必須
(*)人事部門経験問わず

就業場所

就業形態

正社員

企業名

世界有数の組織・人事、福利厚生、年金、資産運コンサルティング会社

企業概要

組織人事コンサルティング分野でのグローバルトップ企業

企業PR

ニューヨークを本拠地として全世界に数十カ国、約150都市にわたるグローバル・ネットワークに15,000名以上の従業員を擁する世界最大の人事・組織マネジメントコンサルティング会社

備考

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