人事戦略（制度設計・人事企画）採用・教育研修外資系金融機関生命保険外資系

外資系大手生命保険会社での人事/シニアスタッフ〜マネージャーの求人

求人ID:96891

募集終了

転職求人情報

職種

人事

ポジション

シニアスタッフ〜マネージャー

年収イメージ

（シニアスタッフ）600万円〜800万円　　（マネージャー）900万円〜1200万円

仕事内容

【主に本社内勤社員を対象とした以下の人事業務】
・人事制度（就業規則、給与規程、退職規程等）の整備・改廃・運用
・人員計画、採用、人材育成施策の企画・運営、評価制度の運用・改善、後継者育成計画を含めた総合的な人財マネジメント戦略の策定・運用・改善
・社内人事コンサルタントとして、各部門担当役員・リーダーの人的・組織的課題解決のサポート

必要スキル

＜マネージャー＞
【必須要件】
・四大卒以上
・HRマネジメント知識・実務経験
・管理職経験（数名のマネジメント経験であればOKです）
【その他】
・人事部門の実務経験が5年以上あることが望ましい（人事制度などの制度の経験は必須ではありません。経験はないが、これから人事の幅を広げたいという方でも可能です）
・国内・外資企業の両方の企業にHRマネージャーとして勤務経験があれば尚可
・語学：日本語＝母国語、英語＝実務経験あれば尚可
・対人関係力・コミュニケーションスキル
・チームワークスキルとリーダーシップ
・プライオリティの変化にも迅速かつ柔軟に対応する職場環境への順応性

＜シニアスタッフ＞
【必須要件】
・四大卒以上
・HRマネジメント知識・実務経験
【その他】
・人事部門の実務経験が3年以上あることが望ましい
・国内・外資企業の両方の企業に勤務経験があれば尚可
・管理職経験あれば尚可
・語学：日本語＝母国語、英語＝実務経験あれば尚可
・対人関係力・コミュニケーションスキル
・チームワークスキルとリーダーシップ
・プライオリティの変化にも迅速かつ柔軟に対応する職場環境への順応性

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

外資系大手生命保険会社

企業概要

世界30ヵ国以上で生命保険、投資信託、年金、退職関連業務、資産運用、不動産仲介などを手がけている米国最大級の金融サービスグループの中核生命保険会社です。

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業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）採用・教育研修

組織カテゴリ

外資系金融機関

備考

●グループ内他社の人事部門で勤務していただく可能性があります。
●グループ内人材交流の一環として、将来的にグループ内他社の人事部門で勤務していただく可能性があります。

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