上場住宅会社の人事業務の求人
求人ID:99996
募集終了
転職求人情報
職種
人事
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
経験・能力・実績を考慮のうえ、当社規定により優遇 (年収イメージ450万円位まで)
仕事内容
人事業務(制度・採用等)
・ 人事制度設計、運用
・ 新卒採用
・ 中途採用
など
・ 人事制度設計、運用
・ 新卒採用
・ 中途採用
など
必要スキル
・人事業務経験3年程度ある方
・人事制度の設計、構築・運用に携わったことが有る方
・人事制度の設計、構築・運用に携わったことが有る方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
上場住宅会社
企業概要
1979年より首都圏での戸建分譲事業を開始し、今日に至るまで主力事業。
当社の強みであるグループ一貫体制による徹底した品質管理、設計・建設2種類の住宅性能評価書を取得。
2012年は関西エリア2拠点・中京エリア1拠点・首都圏エリア3拠点の合計6拠点をオープン
当社の強みであるグループ一貫体制による徹底した品質管理、設計・建設2種類の住宅性能評価書を取得。
2012年は関西エリア2拠点・中京エリア1拠点・首都圏エリア3拠点の合計6拠点をオープン
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
人事戦略(制度設計・人事企画)の求人情報
事業会社の求人情報
30代の求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)