KOTORA

プロフェッショナル採用サポート、組織コンサルティング【コトラ】

人材戦略で企業の変革を加速させること、そこに我々の存在価値があります。 人材戦略で企業の変革を加速させること、そこに我々の存在価値があります。

メッセージ

経営資源の中でも、他のすべての資源を動かし、付加価値を生み出す源泉は「ヒト」に他なりません。
特に「人的資本」の重要性が叫ばれる昨今、採用は単なる欠員補充ではなく、経営戦略そのものと言えます。

コトラは、単なる人材紹介の枠を超え、貴社の経営ビジョンや組織文化を深く理解する「戦略パートナー」でありたいと考えています。
経営戦略の解像度を高める人材要件の定義から、最適なプロフェッショナルの選定までを誠心誠意サポートいたします。

貴社の持続的な成長と、その先にある社会の発展を共に支える存在として、末永くお力添えできれば幸いです。

この仕事を始めたきっかけとやりがい

私の根底にあるのは、「他者の幸せを実現したい」という想いです。

仕事に対する価値観は人それぞれですが、人生の大部分を占める重要な要素であることに変わりはありません。
転職を通じて自己実現を叶えることができれば、その方の人生はより豊かなものになると確信しています。

キャリアの選択という人生の大きな転換点に寄り添い、企業様、候補者様双方の未来がより明るくなるよう、真摯にサポートをさせていただきます。

プロフィール

[ 経歴 ]

明治大学 情報コミュニケーション学部卒業。金融機関、大手SIer、Fintechなどを担当。

[ 担当業界 ]

金融機関、大手SIer、Fintech

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ご指定頂いた場合でも、貴方様のご経験によってコンサルタントを変更させて頂くことがございます。
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