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大手ネット系企業でのメンバーシップ戦略ディレクターの求人

求人ID:131573

募集終了

転職求人情報

職種

メンバーシップ戦略ディレクター

ポジション

ディレクター

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

年収イメージ:〜1000万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

【摘要】
世界的にも類を見ないエコシステムを誇る当社におけるメンバーシップ(顧客育成)戦略の立案と推進をお任せします。

【具体的な業務内容】
当社はインターネット・ショッピングモールを中心とした、70を超えるサービスを有しています。
ECだけでなく、クレジットカード、銀行などの金融サービスや、オンライン決済サービス、電子マネー決済サービス、ビッグデータを活用した広告ソリューション、
さらには2019年に参入の革新的な携帯電話事業など、生活にかかわる様々なサービスを有しています。

当社エコシステム(経済圏)における「メンバーシップバリュー」は5兆円に達しようとしており、メンバーシップバリューの成長のためには、ユーザーのクロスユースが必要不可欠です。

このポジションでは、当社のエコシステムにおけるクロスユースを促進するため、戦略、会員プログラム、マーケティング、事業連携、オペレーション、データ基盤の構築など、
あらゆる要素を踏まえたクロスユース戦略を立案し、各事業・ディビジョンと共同・協働して実現することをミッションとしています。

コマースカンパニー、フィンテック、コミュニケーションズ&エナジー、メディア&スポーツなどの様々な事業系カンパニーや、
CMO、COO,CFOなどの横断系組織のトップマネジメント、キーパーソンと連携し中核的なハブとなりながら、クロスユースやLTV向上につながる施策の立案、実行、改善を推進していきます。

また、当社としての全体最適だけを考えた「絵」を描くだけではなく、各事業の事業やビジネスモデル、戦略を理解しながら、事業貢献という「実」も最大化するため、各事業に入り込んだ理解と行動が求められます。

非常にチャレンジングなポジションですが、世界中をみわたしてもこのような取組を手掛けられるのは今、ここにしかないといえるでしょう。
当社のエコシステムの最大化を通して世界を変えていきたいと思う方の挑戦をお待ちしています。

必要スキル

【必須条件】
・社会人歴 3年以上
・中規模以上のプロジェクトマネジメント経験、またはコンサルティングプロジェクト経験
・様々なステークホルダーを動かすための、論理的かつ効果的なコミュニケーション能力
・インターネットビジネスに関する経験、または強い興味
・TOEIC 800点以上
※同程度の英語力があれば上記を満たしていない場合でも応募は可能です

【歓迎条件】
・利害の異なる様々な組織を横断するプロジェクトのマネジメント・推進経験
・インターネットビジネスにおける横断的プロジェクトマネジメント・推進経験
・コンサルティングファーム経験

【求める人物像】
・様々な組織の人を巻き込みながら、大きな事を成し遂げることに挑戦したい方
・自ら高い目標を設定、具体的な企画を描き、フットワーク良く行動できる方

【語学力】
英語要件:Business Level(TOEIC 800+)
日本語要件:Native Level

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手事業会社

企業概要

大手事業会社

企業PR

組織カテゴリ

備考

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