大手人材グループ研究所でのタレントマネジメントシステムのアカウントエグゼクティブまたは導入コンサルタントの求人

＜アカウントエグゼクティブ（営業）＞
●具体的な業務
・マーケティング施策の企画、実施
・個々のお客様ニーズの収集・分析、ソリューション提案
・お客様とのリレーション構築、深化
・お客様ニーズの製品開発へのフィードバック

＜プリセールス＞
・営業担当者と共に商談同行、弊社パッケージのソリューション・技術面からの提案フォローアップ
・RFI/ RFP への回答および提案書(プレゼンテーション資料)作成支援
・シナリオに合わせたデモンストレーション環境整備・構築
・タレントマネジメントシステム導入プロセス設計および顧客提案
・プリセールスに必要なマテリアル整備、各種営業ツール拡充
・他サービス・ソリューションとの連携を含めた運用・活用提案
・技術部門と連携した課題解決
・人事・組織コンサルタント、製品開発部門などと連携をしながら、ソリューション・製品企画、販売戦略への企画面からのフィードバック提供

＜導入コンサルタント＞
お客様企業の経営・人事・IT 部門とコミュニケーションしながらシステム導入プロジェクトを牽引するデリバリー業務、そしてお客様が弊社パッケージシステムを自分たちのシステムとしてしっかり運用し、タレントマネジメントの実現を通じて事業戦略を達成するご支援を行うカスタマーサクセス業務を担っていただきます。

●具体的な業務
・タレントマネジメントシステムで解決したい課題や実現したい業務のヒアリング
・業務要件に基づくシステム化要件定義、パラメータ設計
・HITO-Talent のインストール、セットアップ、パラメータ設定
・操作トレーニングなどのクライアントサポート
・システム稼働後(運用・保守フェーズ)における問い合わせ応対等のアフターサービス

●キャリアプラン
当社にはタレントマネジメント事業の他にも人事コンサルティング事業、組織・人材開発事業、人と組織に関する調査研究を行うシンクタンク事業があります。また、グループ全体ではより多くの事業や職種があります。自分が目指すキャリアプラン実現のために、年 1 回実施する社内公募制度を活用することで、新しい職務にチャレンジすることもできます。

・プロジェクトマネージャー、プロジェクトリーダー経験
・システム企画やソリューション営業など、提案型コミュニケーションを要する業務
・複数ステークホルダーの利害やタスク調整に関する経験

＜歓迎要件＞
・Web システムの導入経験（プログラミング経験は不問）
・サーバインフラ（オンプレミス、クラウド）、ネットワーク、セキュリティに関する知識
　※AWS を使ったシステム構築のご経験・知識があるとなお可
・人事領域に関する経験・知識