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公開求人
PwC Japan合同会社/監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での定期採用リクルーター/コミュニケーション戦略&ブランディング担当(会計の求人
求人ID:145903
募集終了
社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する
PwC Japanグループは、「社会における信頼を構築し、重要な課題を解決する」というPwCの世界共通のPurpose(存在意義)のもと、約8,100人のメンバーが協働しながらさまざまなプロフェッショナルサービスを提供しています。
監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務そして法務など、皆さんの多様なスキルと経験、そして可能性を試していただけるフィールドはさまざまです。世界157カ国に及ぶPwCグローバルネットワークを通じ、海外に飛躍していただく機会も豊富です。
ぜひ、PwCで働いてみませんか。私たちのPurpose(存在意義)とValues(価値観)に共感いただける、活力溢れる方々のご応募をお待ちしています。
求人情報
職種
定期採用リクルーター/コミュニケーション戦略&ブランディング担当(会計士試験合格者採用)
ポジション
Associate〜Senior Associate
配属部署
-
採用人数
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
仕事内容
会計・監査という社会的に責任ある領域での活躍を志すプロフェッショナルを一人でも多く採用することは、わたしたちにとって、ファームの戦略上もっとも重要視されており、当該ポジションに就かれる方には、大きなやりがいを感じていただけることと思います。
【本ポジションの具体的な役割/業務内容】
・採用スケジュールに基づいたコミュニケーション戦略の立案及び実行・推進
・採用イベント/ワークショップ等の企画・運営
・各種コミュニケーション/ブランディングツールの企画・作成・管理(対面&リモート)
・採用マーケットにおけるEmployer of Choiceを実現するためのブランディング戦略立案及び企画・実行、等
【本ポジションの魅力】
・各種コミュニケーション/イベント等の企画・実行において、ビジネスサイドをはじめさまざまなステークホルダーと協働して運営していきますので、分析力、企画力、提案力、交渉力、プロジェクトマネジメント力、等のスキルを存分に発揮しつつ、さらなる自己成長を図れるフィールドがあります。
・ファームの経営層が主要なビジネスパートナーとなりますので、ファームのビジネス戦略、経営課題解決、人材マネジメント等も学ぶことができます。
・当社における採用は部門トップの最重要事項の一つとなっており、マネジメント層との日常的な協働を通じて、自身の業務がファームの成長へダイレクトに繋がっていることを実感しながら業務を遂行することができます。
・個人の裁量に任される範囲が広く、新しい考え方や手法に対してとてもオープンなカルチャーですので、前例に囚われることなく新たなことにどんどんチャレンジ出来る環境があります。
・当該業務を通じ、監査業務のみならず、コンサルティング、ファイナンシャルアドバイザリー、M&A等の業界知識も学ぶことが出来ます。
・将来的には、採用に限らず幅広く人事業務の経験を積むことも可能な環境/カルチャーがあります(Talent Development、人事Business Partner、COE、等)。
【本ポジションの具体的な役割/業務内容】
・採用スケジュールに基づいたコミュニケーション戦略の立案及び実行・推進
・採用イベント/ワークショップ等の企画・運営
・各種コミュニケーション/ブランディングツールの企画・作成・管理(対面&リモート)
・採用マーケットにおけるEmployer of Choiceを実現するためのブランディング戦略立案及び企画・実行、等
【本ポジションの魅力】
・各種コミュニケーション/イベント等の企画・実行において、ビジネスサイドをはじめさまざまなステークホルダーと協働して運営していきますので、分析力、企画力、提案力、交渉力、プロジェクトマネジメント力、等のスキルを存分に発揮しつつ、さらなる自己成長を図れるフィールドがあります。
・ファームの経営層が主要なビジネスパートナーとなりますので、ファームのビジネス戦略、経営課題解決、人材マネジメント等も学ぶことができます。
・当社における採用は部門トップの最重要事項の一つとなっており、マネジメント層との日常的な協働を通じて、自身の業務がファームの成長へダイレクトに繋がっていることを実感しながら業務を遂行することができます。
・個人の裁量に任される範囲が広く、新しい考え方や手法に対してとてもオープンなカルチャーですので、前例に囚われることなく新たなことにどんどんチャレンジ出来る環境があります。
・当該業務を通じ、監査業務のみならず、コンサルティング、ファイナンシャルアドバイザリー、M&A等の業界知識も学ぶことが出来ます。
・将来的には、採用に限らず幅広く人事業務の経験を積むことも可能な環境/カルチャーがあります(Talent Development、人事Business Partner、COE、等)。
必要スキル
【Must】
・年間数十名規模の採用業務経験(新卒・中途問わず)
・様々なコミュニケーション戦略/施策の立案及び実行経験
・マーケティングの観点を踏まえた分析/企画力及び提案力
・高いコミュニケーション力(社内外多種多様なステークホルダーと協業)
・Digital コミュニケーション/ツールに関する知見及び活用経験
・複数の関係者との折衝力(リクエストに対して優先度をつけ、時には異なる提案をしながら同時並行で調整)
・あいまいな状況下でも仮説思考で物事を進められる柔軟な思考力と実行力
・高い誠実性と機密情報取扱いについての基本的な理解
【Want】
・ビジネスでの英語コミュニケーション力(必須ではありません)
・マーケティング関連業務の経験
・コミュニケーション/広報関連業務の経験
・監査業界、コンサルティング業界での経験
【その他 歓迎事項】
・コンサルティングファームやSIerでのプロジェクトアサイン業務経験
・Windows関連スキル(Excel VBAやAccess等の経験)
・年間数十名規模の採用業務経験(新卒・中途問わず)
・様々なコミュニケーション戦略/施策の立案及び実行経験
・マーケティングの観点を踏まえた分析/企画力及び提案力
・高いコミュニケーション力(社内外多種多様なステークホルダーと協業)
・Digital コミュニケーション/ツールに関する知見及び活用経験
・複数の関係者との折衝力(リクエストに対して優先度をつけ、時には異なる提案をしながら同時並行で調整)
・あいまいな状況下でも仮説思考で物事を進められる柔軟な思考力と実行力
・高い誠実性と機密情報取扱いについての基本的な理解
【Want】
・ビジネスでの英語コミュニケーション力(必須ではありません)
・マーケティング関連業務の経験
・コミュニケーション/広報関連業務の経験
・監査業界、コンサルティング業界での経験
【その他 歓迎事項】
・コンサルティングファームやSIerでのプロジェクトアサイン業務経験
・Windows関連スキル(Excel VBAやAccess等の経験)
就業場所
就業形態
正社員
企業概要
複雑化・多様化する企業の経営課題に対し、当グループでは、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、そして法務における卓越した専門性を結集し、それらを有機的に協働させサービスを提供しています。
休日休暇
完全週休2日制
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
----------------------
■年間休日日数:120日
有給休暇補足:20日 ※入所初年度の有給休暇は入所月により案分
<その他休暇>
統合記念日、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、出産/育児/介護関係休暇・休職 など
有給休暇
特別休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
----------------------
■年間休日日数:120日
有給休暇補足:20日 ※入所初年度の有給休暇は入所月により案分
<その他休暇>
統合記念日、リフレッシュ休暇、傷病休暇、特別試験休暇、出産/育児/介護関係休暇・休職 など
待遇・福利厚生
社会保険制度あり
確定拠出年金制度
研修あり
----------------------
<その他待遇・福利厚生>
・通勤手当
・退職金制度:確定拠出年金制度(定年:60歳)
・厚生年金基金:公認会計士企業年金基金に加入
確定拠出年金制度
研修あり
----------------------
<その他待遇・福利厚生>
・通勤手当
・退職金制度:確定拠出年金制度(定年:60歳)
・厚生年金基金:公認会計士企業年金基金に加入
企業PR
複雑化・多様化する企業の経営課題に対し、当グループでは、監査およびアシュアランス、コンサルティング、ディールアドバイザリー、税務、そして法務における卓越した専門性を結集し、それらを有機的に協働させサービスを提供しています。
インタビュー
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
【ここがポイント】
週2回までのリモートワーク(在宅勤務)、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です!
週2回までのリモートワーク(在宅勤務)、コア無しフレックスタイム制度、フリーアドレス等、非常に風通しの良い、働きやすい環境です!
企業情報
企業名
PwC Japanグループ
住所
東京都 千代田区 大手町1-1-1 大手町パークビルディング
資本金
10百万円
設立年月
2006年6月
代表者氏名
代表執行役 木村 浩一郎
事業内容
■事業内容:
日本におけるPwCメンバーファーム向けの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務
従業員数
8100名
平均勤続年数
採用・教育研修の求人情報
- 監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での特例子会社、支援機関、特別支援学校経験者向けチームリーダ/~800万円/東京都
- 監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での金融業界インダストリー・ストラテジスト【Markets】/1000万円~1600万円/東京都
- 監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での新卒採用リクルーター※未経験者歓迎※/~800万円/東京都
- 監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での人事職/人事コンサル経験者向けオープンポジション【東京/大阪】/~1000万円/お問い合わせください。
- PwC Japan合同会社/監査およびアシュアランス、コンサルティング等のサービス会社での業務プロセスユニットリーダー/~800万円/東京都
コンサルティングファームの求人情報
外資系の求人情報
- 【神奈川】グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業でのSystem Engineer - EV / BMS/~800万円/神奈川県
- 【神奈川】グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業でのValidation & Verification Engineer - ECU/~800万円/神奈川県
- 【神奈川】グローバルでサービスを展開する大手外資系ITサービス企業でのSr. Android Developer - Automotive Infotainment/~800万円/神奈川県
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社(Consulting)/大手外資系コンサルティングファームでのテクノロジーコンサルタント/~1600万円/東京都
- EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社(Consulting)/大手外資系コンサルティングファームでのSAPを中心としたパッケージソリューションを用/~1600万円/東京都
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)