ソフトウェア開発やサービス開発を手掛ける企業でのインフラエンジニアマネージャー<ベトナム勤務>の求人
求人ID:147082
募集終了
転職求人情報
職種
インフラエンジニア
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ 400万円〜800万円
仕事内容
ベトナムを中 とした1000人体制のグローバルエンジニアチームを支えるITインフラチームをマネジメントしていただきます。
【業務内容】
●顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務
・インフラ設計/構築
・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運
・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ
・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発
・各種監視システムの構築 等
●社内システム基盤の改善
・社内コミュニケーションツール等の管理、改善
・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備
・社内情報システム部門のマネージメント 等
※顧客向けシステム:社内基盤はおよそ、7: 3の割合でご担当頂く想定です
【多種多様なプロジェクト】
●Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。
●Java(Struts, Play Framework, etc)やC#( .net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。
●グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。
●IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。
【ツールの活用】
●Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。
●GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。
●自社開発のFramgia CI/CDツールを いた継続的インテグレーション/デリバリ。
●zoom.us, appear.inやChatworkを いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。
【業務内容】
●顧客向けシステム開発における、インフラ設計・構築業務
・インフラ設計/構築
・ログ収集・データ解析基盤の設計・構築・運
・既存システムの耐障害性、可用性、パフォーマンスの引き上げ
・各種オペレーション自動化スクリプトの設計・開発
・各種監視システムの構築 等
●社内システム基盤の改善
・社内コミュニケーションツール等の管理、改善
・新規拠点開設時の社内インフラ設計、整備
・社内情報システム部門のマネージメント 等
※顧客向けシステム:社内基盤はおよそ、7: 3の割合でご担当頂く想定です
【多種多様なプロジェクト】
●Ruby on RailsやLaravel(PHP)などのモダンなフレームワークを用いたWebサービスの開発。
●Java(Struts, Play Framework, etc)やC#( .net framework)を用いた大規模基幹システムの開発。
●グローバルマーケット向けのスマートフォンアプリケーション開発。
●IoTや機械学習分野など、カッティングエッジな技術を適用したプロジェクトの推進。
【ツールの活用】
●Redmine, JIRA, Backlogなどのプロジェクト管理ツールを活用した開発プロセス管理。
●GitHubを活用したソースコードレビュー。例) 3名+リーダー1名のレビューでマージ可能。
●自社開発のFramgia CI/CDツールを いた継続的インテグレーション/デリバリ。
●zoom.us, appear.inやChatworkを いてグローバルチームでのコミュニケーション実施。
必要スキル
【必須条件】
●クラウド上でのインフラ構築、運用経験
●アプリケーションのパフォーマンスチューニング業務経験
●インフラの運用をソフトウェアエンジニアリングで解決・自動化する理念に共感でき
る方。
●求められる可用性を満たした上で、コストとパフォーマンスのバランスを取るための
設計を熟慮できる方。
●能動的に問題を発見して解決できる方。
【歓迎条件】
●大規模サービスの開発、運用経験
●インフラ運用の自動化経験
●サーバーサイドアプリケーションの開発経験
●運用リーダーの経験
【求める人物像】
・チームへの浸透力と求心力のある方
・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る
・同社の考えやビジョンに共感できる方
※学歴不問
●クラウド上でのインフラ構築、運用経験
●アプリケーションのパフォーマンスチューニング業務経験
●インフラの運用をソフトウェアエンジニアリングで解決・自動化する理念に共感でき
る方。
●求められる可用性を満たした上で、コストとパフォーマンスのバランスを取るための
設計を熟慮できる方。
●能動的に問題を発見して解決できる方。
【歓迎条件】
●大規模サービスの開発、運用経験
●インフラ運用の自動化経験
●サーバーサイドアプリケーションの開発経験
●運用リーダーの経験
【求める人物像】
・チームへの浸透力と求心力のある方
・ご自身のキャリアに芯をお持ちで、それに基づいた能動的な動きが出来る
・同社の考えやビジョンに共感できる方
※学歴不問
就業場所
就業形態
正社員
企業名
デジタル・クリエイティブスタジオ事業
企業概要
新規事業開発のプロフェッショナルが集まるデジタル・クリエイティブスタジオ。
企業PR
1,500名以上のコンサルタント、デザイナー、エンジニアやクリエイターが在籍するデジタル・クリエイティブスタジオです。通常のオフショア開発と異なり、新規事業の企画など上流から関わり価値創造を実現します。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
インフラエンジニアの求人情報
事業会社の求人情報
コンサルティングの求人情報
転職体験記
- これまでの経験を活かして、ECサイト、決済サービス運営ベンチャー企業へ(50代/男性/専門学校卒)
- キャリアアップを希望、テクノロジーとコンサルティング双方を持つITコンサルティング企業へ(30代/男性/専門学校卒)
- 証券会社から有名メガベンチャー資本の急成長フィンテック企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 予てから希望していたIT業界へ(30代/男性/県立高校卒)
- 地方での転職、ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 幅広い経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 信頼できるコンサルタントからの案件を丁寧に活動、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(50代/男性/私立大学卒)
- スキルアップを目指し、クラウド黎明期から市場を牽引し続けるベンチャー企業へ(30代/男性/国立大学卒)
- IT領域での経験を活かして、大手日系生命保険会社へ(30代/男性/国立大学院卒)