新フランチャイズモデル企業での社内SE(基幹業務システムのプロジェクトマネジメント業務)の求人
求人ID:149006
募集終了
転職求人情報
職種
社内SE(基幹業務システムのプロジェクトマネジメント業務)
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
800万円〜
仕事内容
事業部の抱える要望や課題を把握し、システム構築・改善を通じて会社の成長を支えていく仕事です。具体的には、当社のフランチャイズチェーンの顧客管理システム、予約システム、教育システムや本部社員の営業支援システム等、をあるべき姿へと変革していっていただきます。
必要スキル
【必須条件】
システム構築における上流工程の経験
・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義
・外部ベンダーのコントロール
・システムの運用テスト
・システムの受け入れ
下流工程は一通りやった上で、現在は上流工程をやっていて、事業会社でもっと経営に近いポジションで基幹システム開発・運用の仕事がしたいという志向性の方を探しています。
【向いている志向性】
・弊社のビジネスモデルにピンとくる方
・経営に近いポジションで仕事がしたい方
【ポイント】
各部門の要望・課題の把握から、要件定義・運用までお任せしますので、会社のビジョンや現在のビジネスモデルを深く理解できること、他部門との信頼関係が築けること、あるべきシステを専門的知見を踏まえて提案できること、が重要となります。
システム構築における上流工程の経験
・現場や事業部からの要望の吸い上げとシステム要件定義
・外部ベンダーのコントロール
・システムの運用テスト
・システムの受け入れ
下流工程は一通りやった上で、現在は上流工程をやっていて、事業会社でもっと経営に近いポジションで基幹システム開発・運用の仕事がしたいという志向性の方を探しています。
【向いている志向性】
・弊社のビジネスモデルにピンとくる方
・経営に近いポジションで仕事がしたい方
【ポイント】
各部門の要望・課題の把握から、要件定義・運用までお任せしますので、会社のビジョンや現在のビジネスモデルを深く理解できること、他部門との信頼関係が築けること、あるべきシステを専門的知見を踏まえて提案できること、が重要となります。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
新フランチャイズモデル企業
企業概要
新フランチャイズモデル企業
企業PR
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
社内SEの求人情報
事業会社の求人情報
成長中の求人情報
転職体験記
- 初めての転職、大手銀行から大手監査法人へ(20代/女性/私立大学卒)
- 外資系大手生命保険会社で再びシステム開発の業務へ(30代/女性/私立大学卒)
- チャレンジできる環境を求めて、インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業へ(20代/男性/私立大学院卒)
- 研究開発の経験を活かして、損害保険会社へ(40代/男性/公立大学卒)
- これまでのスキルを活かして、ホワイト企業認定取得の上場ソフトウェアテスト企業へ(40代/男性/専門学校卒)
- 希望を叶え満足の内定、大手運用会社でのシステムエンジニアへ(20代/男性/国立大学院卒)
- ITマネージャーの経験を活かして、外資系総合商社へ(40代/男性/私立大学院卒)
- システム担当としての経験を活かしつつ希望の勤務地へ、独立系投信投資顧問へ(40代/男性/私立大学卒)
- 希望を叶えて、日系大手証券会社へ(30代/男性/私立大学院卒)
- ITコンサルタントとしての経験を活かして、外資系大手試験・認証機関へ(40代/男性/海外大学卒)