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欧州最大のコンサルティングファーム プログラムマネージャー(テストマネージャー)/Program Manager/Test Manager (Life Insurance Domain/ Java, IBM Websphere)の求人

求人ID:107111

募集終了

転職求人情報

職種

Program Manager/Test Manager (Life Insurance Domai

ポジション

マネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

【職務内容】
●大規模プログラム、複合中規模、小規模プログラムをそれぞれ実行
●機能要件、自動化要件、非機能要件を含めたテストマネジメントの全体責任を担う
●テストの見積もりをレビュー、承認をし、適切な予算配分を実行
●テストチームや他のプロジェクト・ステークホルダーと協業し、スムーズに期日内にデリバリーができるよう対応
●QAメトリックスをレビュー、分析し、異常偏差値に基づいたリスクを特定し、シニアマネジメントを含めた様々なステークホルダーに対してプロジェクトの状況・健全性を報告
●移行フェーズに主導権が移れるよう、移行チームにデータを提供
●適切なテストプロセス、 技法を遂行し、要件を満たすように機能強化を実装
●プロセス評価、監査、ギャップ分析を実施し、プロセス改善を提案する
●ベストプラクティス・イノベーションを準備し、共有
●大型もしくは巨大プロジェクトのテストにおける問題点を最初に上申する
●チームマネジメント、プロジェクト・ステークホルダーマネジメントを遂行
●デマンドマネジメントを遂行し、チーム内でのスキルアップやクロス・トレーニングの準備を進める
●複合テスティングプロジェクトにおける 品質やリソースを管理し、テストプロジェクトのリーダーから上がった未解決の問題を解決

【Job Description】
●Deliver large program or multiple small medium size programs independently
●Test management including functional, automation and non-functional
●Review and approve of Test estimations and ensure appropriate budget allocations
●Coordination with Test team and other project stakeholders for smooth and timely delivery
●Coordination with leadership for required support
●Review and analyze QA metrics, identify risks based on outliers and deviations. Report the project health to various stake holders including Senior Management
●Impellent Transformation initiatives and provide inputs to the transformation team
●Ensure appropriate test processes and methodologies, implementing enhancements as required
●Perform process assessment/audits, gap analysis and suggest recommendations for process Improvement
●Prepare and share the best practices and innovations
●First point of escalation for testing issues on large and extra-large projects
●Manage Team and Project stakeholders
●Ensure Demand Management and team readiness for the skills-up and cross-training programs
●Manage resources for multiple and complex testing projects and resolution of escalated issues not resolved by test project leads

必要スキル

【求める職務経験・スキル】
●10年以上の大規模システム開発の複数テスティングプロジェクトにおける管理経験
●JavaやIBM Websphereを用いたシステムにおける開発テスト経験
●生命保険業界に関する業務知識があれば尚可
●ビジネス英会話能力がある方は尚可(※英語の読み書きが出来る方は好ましいです)
●様々な評価モデル、テスティングツールを使ったプロジェクトマネジメント、テストマネジメントに精通している方
●卓越したリーダシップ資質、能力を持っている方
●大規模プログラムにおける複数拠点のチームのマネジメントの経験
●ベンダーと協業によるリレーションシップマネジメント、プロジェクトリーダーシップの経験
●ソフトウェア開発のライフサイクル、インフラ、製品、サービス、ITポートフォリオ、プログラムマネジメントについての深い知見
●広範囲にわたってのテストプロジェクトマネジメントの経験
●テスティングプロセス、技法の知見
●分析スキル、コミュニケーションスキル、リレーションシップマネジメントスキルを持っている方
●テクニカルソルーションやその関連事項の知見
●業務アプリケーションと組織に関する知識があると望ましい
●PMP の資格はあると望ましい
●AgileとDevOpsのプログラムマネジメントについての理解がある方は望ましい

【Skills / Experience】
●Over 10 years of experience in managing large Testing projects (MUST)
●Deep knowledge of Project and Test management, various estimation models and Testing tools
●Project experience in Life-Insurance domain (Preferred)
●Strong project leadership qualities and capabilities
●Experience of handling large program with multiple locations team
●Relationship management experience with Vendors and stakeholders
●Strong knowledge of software development life cycle, infrastructure, products and services, IT portfolio and program management
●Good knowledge on testing process and methodologies
●Deep technical skills in Java and IBM Websphere
●Native Japanese and Business English (Preferred)
●Strong analytical, communication skills and relationship management skills
●Understanding of technical solutions and implications
●Strong business application and organizational knowledge (Desired)
●PMP certification (Desired)
●Good understanding of program management for Agile and DevOps (Desired)

就業場所

就業形態

正社員

企業名

欧州最大のコンサルティングファーム

企業概要

世界40カ国以上でおよそ18万人の従業員を擁しコンサルティング、テクノロジー、およびアウトソーシングを提供する世界有数のコンサルティングファーム(1967年設立)の日本法人として2012年に設立され、最高レベルの技術と豊富な専門知識を兼ね備えた幅広い統合サービスを提供いたします。日本のチームは、現在以下の業種で一連の主要なサービスを中心に、お客様の業績と競争力を強化する改革を支援しています。

企業PR

当社はグローバルでは18万人という巨大なリソース・ケイパビリティを持ってはいるものの、日本においては再進出したばかりという欧州系(仏)コンサルファームです。
海外で巨大な組織を持つコンサル企業が日本に進出すると言うことはここ10年の間で、弊社以外一度も無いくらい稀れであり、アントレプレナーシップを持つ方には魅力的な機会です。

備考

世界40カ国以上でおよそ18万人の従業員を擁しコンサルティング、テクノロジー、およびアウトソーシングを提供する世界有数のコンサルティングファームの日本法人として2012年に設立され、最高レベルの技術と豊富な専門知識を兼ね備えた幅広い統合サービスを提供いたします。日本のチームは、現在以下の業種で一連の主要なサービスを中心に、お客様の業績と競争力を強化する改革を支援しています。


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