<非公開>大手バイアウトファンド投資先の介護サービス部門の人事課長候補の求人
求人ID:107305
募集終了
転職求人情報
職種
介護サービス部門の人事課長候補
ポジション
担当者〜課長
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
当社規定により決定(イメージ600万円〜800万円)
仕事内容
介護、保育、給食事業等を行う事業会社のホールディングカンパニーにおいて、
組織特性や企業風土の特徴に沿って、2〜2年後のビジョンを描きながら以下に取り組んでいただきたいと思っています。
●組織改変
●企業設計
組織特性や企業風土の特徴に沿って、2〜2年後のビジョンを描きながら以下に取り組んでいただきたいと思っています。
●組織改変
●企業設計
必要スキル
<必須要件>
●介護サービス事業会社での人事業務経験者
<求める人物像>
・情熱と品格をを持ち、常に変革の意識を持ち、柔軟性があり、圧倒的な当事者意識で業務を遂行できる人物
・フットワークの軽い方
●介護サービス事業会社での人事業務経験者
<求める人物像>
・情熱と品格をを持ち、常に変革の意識を持ち、柔軟性があり、圧倒的な当事者意識で業務を遂行できる人物
・フットワークの軽い方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
介護、保育、給食事業等を統括するホールディングカンパニー
企業概要
ホールディングカンパニー。介護、保育、給食、クリーニング事業等の事業会社を統括している。連結従業員約6,000名。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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転職体験記
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- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)