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成長中のIT企業における人事労務責任者の求人

求人ID:108365

募集終了

転職求人情報

職種

人事労務責任者

ポジション

マネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定(イメージ:〜800万円)

仕事内容

【業務概要】
労務体制や制度の構築を担っていただきます。

【業務詳細】
現在、事業の成長に合わせた労務管理体制や制度設計が求められます。それらの課題を見極め、優先順位をつけ、解決に導くための計画の立案と実行を担当いただきます。ベンチャー企業としての裁量や自由度、弊社のカルチャーを十分に検討しながら、整備するもの、変えるものを選定します。また、解決する過程で、経営陣や社外の専門家、現場を巻き込んで行う必要があれば、それらの協力依頼や要請も行います。

想定されるテーマの一例は以下の通りです。
●企業ステージに応じた人事制度や規程の改定
●ワークスタイル変革や生産性向上
●労務リスクの分析、解決策の立案/実行

必要スキル

【必須条件】
●人事労務の経験
●実務中心ではなく、労務課題の解決や人事制度の改定など戦略的な経験

【歓迎条件】
●ベンチャー企業など成長過程にある企業での仕組み作りや変革の経験
●社会保険労務士資格をお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

成長中のIT企業

企業概要

Webマーケティング、自社メディア事業に強みを持つ成長中のIT企業

企業PR

不動産techを中心に急成長企業(2020年7月にジャスダック上場)

組織カテゴリ

備考

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