人材育成コンサル会社での法務担当の求人
求人ID:108666
募集終了
転職求人情報
職種
法務担当
ポジション
担当者【プロフェッショナル職】
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
法務業務の立ち上げから全社の相談を一手に担います
●概要
当社では、ヒト・カネ・チエの生態系を創って社会の創造と変革を導くべく、ビジネススクール部門、法人事業部門、
ベンチャーキャピタル部門など、複数の事業を展開し、海外にも事業所を拡大しています。
また、テクノロジーの進化に伴い、Edtechに関わる社内ベンチャーを立ち上げるなど、新たな新規事業にも取り組んでいます。
このような変化が激しい環境の中と自社の事業拡大を支えるべく、経営管理本部の機能強化に取り組んでいます。
法務については、これまでは各事業部から直接顧問弁護士に相談する体制をとっていましたが、
経営管理本部に専門の法務担当を置き、スピーディーに事業部の成長を支援できるように機能強化を図ります。
機能の立ち上げから、全社の法務を一手に担うことができるチャレンジグな役割です。
●職務内容
経営管理本部において以下の業務を中心に法務全般をご担当頂きます。
・事業における各種契約書の内容精査、新規契約書の作成、各種規約の作成及び見直し
・提供するサービスに係る法務面でのサポート
・政策立案動向や業界動向の情報収集と分析
・社内のコンプライアンス委員会のメンバーとして、コンプライアンス施策の見直し・運用・啓蒙について関係法令等の情報収集及び提言
・社内における各種法律にまつわる相談窓口、必要に応じた顧問弁護士との調整業務
●概要
当社では、ヒト・カネ・チエの生態系を創って社会の創造と変革を導くべく、ビジネススクール部門、法人事業部門、
ベンチャーキャピタル部門など、複数の事業を展開し、海外にも事業所を拡大しています。
また、テクノロジーの進化に伴い、Edtechに関わる社内ベンチャーを立ち上げるなど、新たな新規事業にも取り組んでいます。
このような変化が激しい環境の中と自社の事業拡大を支えるべく、経営管理本部の機能強化に取り組んでいます。
法務については、これまでは各事業部から直接顧問弁護士に相談する体制をとっていましたが、
経営管理本部に専門の法務担当を置き、スピーディーに事業部の成長を支援できるように機能強化を図ります。
機能の立ち上げから、全社の法務を一手に担うことができるチャレンジグな役割です。
●職務内容
経営管理本部において以下の業務を中心に法務全般をご担当頂きます。
・事業における各種契約書の内容精査、新規契約書の作成、各種規約の作成及び見直し
・提供するサービスに係る法務面でのサポート
・政策立案動向や業界動向の情報収集と分析
・社内のコンプライアンス委員会のメンバーとして、コンプライアンス施策の見直し・運用・啓蒙について関係法令等の情報収集及び提言
・社内における各種法律にまつわる相談窓口、必要に応じた顧問弁護士との調整業務
必要スキル
●必須条件
・当社のビジョン・ミッションに共感し、法務の立場から当社の事業や顧客に貢献したい方
・複数の関係部署や社外パートナー等と協働出来る協調性のある方
・企業法務経験又は企業法務を主な業務としている法律事務所での勤務経験 2年以上
※契約法務やコンプライアンス法務いずれかに携わった経験があること 英語力その他外国語
・当社のビジョン・ミッションに共感し、法務の立場から当社の事業や顧客に貢献したい方
・複数の関係部署や社外パートナー等と協働出来る協調性のある方
・企業法務経験又は企業法務を主な業務としている法律事務所での勤務経験 2年以上
※契約法務やコンプライアンス法務いずれかに携わった経験があること 英語力その他外国語
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手人材育成コンサルティング会社
企業概要
ビジネススクール運営および企業研修コンテンツの開発をメインとする人材育成コンサルティング会社。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
勤務地:東京(麹町)
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