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大手小売業での個人情報保護推進室 スタッフの求人

求人ID:112865

募集終了

転職求人情報

職種

個人情報保護推進室

ポジション

スタッフ

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

能力・経験・前職給与などを充分に考慮した上で決定します。（想定年収 350万円〜）

仕事内容

【所属部署とその役割】
グループ全体の多岐にわたる業務・営業に関する顧客・従業員等の個人情報の運用に関するルール制定や、個人情報を保有する各部署・各店舗の運用状況の監査等を行います。個人情報保護法に関わる業務に携わることで、専門知識を広げていける環境です。

【具体的な業務内容】
●個人情報の管理実務
●店舗に対する監査、指導等
●社内ルール、規程等の制定

【仕事のやりがい・面白さ】
『権限委譲』を社風としている会社で、業務の進め方も上司から一方的に指示待ちでなく自らが進んで業務に取り組める環境である一方、企業の成長にもあるようにスピード感ある職場です。
「待ち」ではなく自ら都度調べたり人に聞くことをしないと、業務が滞留したり、他部署との連携不足で業務が円滑にまわらなくなります。任せられることによって得られる「やりがい」が大きくあります。
誰でもできる仕事ではなく、あなたの「他部署との調整能力」や「やりきる力」によって、グループ全体の個人情報を守ってもらいます。
個人情報保護の業務の重要性は世の中全体で高まっており、その専門的な知識を得られることは、あなたの中長期的なキャリアの強みになっていくことも間違いありません。

【入社後のキャリアステップ】
まずは個人情報の管理実務からスタートし、実務を通してドン・キホーテグループの各社や店舗について理解を深めていただきます。
また、個人情報保護法についても法的な理解を深めていただき、いずれは当社のグループに合った個人情報保護のルール作りや規定の制定、監査等を行っていただきます。

必要スキル

＜必須＞
●PCスキル
◎word中級レベル
※稟議書の作成、ビジネス文書の作成、全社広報する通知文の作成ができるレベル。
図やテキストボックスをうまく挿入し有効活用できるレベル。
修正履歴を残し、印刷時は修正履歴を消して印刷できる等が当たり前にできるレベル。

◎excel中級レベル
※vlookup程度の関数が利用でき、グラフを作成でき、excelでデータ管理と分析表資料を作成できるレベル。
マクロが組めるレベルまでは必要としない。

●求める人物像
◎積極性があり、自分で考えて行動できる方
◎協調性があり、コミュニケーションが積極的にとれる方
◎事務方だからといって黙々と作業するのではなく、人に対して興味関心を持ち、オープンなコミュニケーションをとれる方
◎規則を遵守することの重要性を理解し自ら遵守するだけでなく、目的を主体的に発信し職場の規律ある風土を醸成できる方
◎まずは何でもやってみようと思ってやれる方

＜歓迎＞
●個人情報保護士資格保有者
●第二新卒歓迎

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手小売業

企業概要

東証1部上場の大手小売業、またその関連会社に係る間接業務全般（総務、経理、財務、人事、物流、情報システム、リスクマネジメント等）を受託。

企業PR

業務カテゴリ

その他（事業会社）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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