大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業のC&B Specialistの求人
求人ID:115090
募集終了
転職求人情報
職種
C&B Specialist
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
C&Bスペシャリスト報酬、福利厚生、ジョブ・グレーディング、退職プラン、その他の労働問題などの分野においてマネージャーのサポートをお願いします。 報酬と福利厚生モデルについて戦略的な側面を学ぶことができます。
組織の開発に関連するその他の人事プロジェクトもサポートします。マネージャーやプロフェッショナルへの数多くの社内キャリアチャンスがあり、将来的には人事のリーダーとしてご活躍できる可能性もあるポジションです。
職務内容:
●年次の給与レビューサポート、賞与支払プロセスの調整・実施及びインセンティブ体系の企画のサポート
●報酬・福利厚生に関わる人事戦略、ポリシー、メソッド、ツール、ガイドラインの企画及び導入のサポート
●C&B戦略を策定サポート(賞与、pay mix 分析、給与レンジ等)
●人事関連プロジェクトへの参加
※Compensation(コンペンセーション)&Benefit(ベネフィット):報酬と福利厚生担当
組織の開発に関連するその他の人事プロジェクトもサポートします。マネージャーやプロフェッショナルへの数多くの社内キャリアチャンスがあり、将来的には人事のリーダーとしてご活躍できる可能性もあるポジションです。
職務内容:
●年次の給与レビューサポート、賞与支払プロセスの調整・実施及びインセンティブ体系の企画のサポート
●報酬・福利厚生に関わる人事戦略、ポリシー、メソッド、ツール、ガイドラインの企画及び導入のサポート
●C&B戦略を策定サポート(賞与、pay mix 分析、給与レンジ等)
●人事関連プロジェクトへの参加
※Compensation(コンペンセーション)&Benefit(ベネフィット):報酬と福利厚生担当
必要スキル
【歓迎】
経験:
●C&B、給与・報酬・福利厚生関連業務経験 ※規模感のある組織なら尚可
●プロジェクトマネジメント,タイムマネージメント,及び調整力
●流暢な日本語能力、初級程度の英語力
スキル:
●周囲と協調してworkする能力
●日本の労働法の基礎知識
●報酬・給与・福利厚生などに関する基礎知識
●PCスキル(Word, Excel, PPT)
【歓迎】
経験:
●業務改善の実績・経験
スキル:
●PCスキル(Excelマクロ作成、ACCESSできれば歓迎)
経験:
●C&B、給与・報酬・福利厚生関連業務経験 ※規模感のある組織なら尚可
●プロジェクトマネジメント,タイムマネージメント,及び調整力
●流暢な日本語能力、初級程度の英語力
スキル:
●周囲と協調してworkする能力
●日本の労働法の基礎知識
●報酬・給与・福利厚生などに関する基礎知識
●PCスキル(Word, Excel, PPT)
【歓迎】
経験:
●業務改善の実績・経験
スキル:
●PCスキル(Excelマクロ作成、ACCESSできれば歓迎)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手会計事務所グループ内のシェアードサービス企業
企業概要
グローバルな会計事務所グループのグループガバナンスを担う会社であり、グループ内の各法人にシェアードサービスを提供しています。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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大手の求人情報
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