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人材育成コンサル会社での【東京】デジタルサービス　営業事務（正社員または契約社員）の求人

求人ID:118680

募集終了

転職求人情報

職種

【東京】デジタルサービス　営業事務（正社員または契約社員）

ポジション

担当者

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談（経験・能力を考慮の上当社規定により決定）

仕事内容

デジタルサービス全般のオペレーション業務をご担当いただきます

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急成長しているデジタルサービスのオペレーション担当として、主に受発注業務をご担当いただきます。また、今後リリースを予定している新システムの改善提案など、ご希望や適正に応じて幅広い業務をお任せします。

具体的には：
●社内システム等を利用し、営業担当が受注したデジタルサービスの発注業務
●担当営業との各種調整
●請求書発行
●新入社員や派遣社員への業務指導、育成
●オペレーションプロセスや新システム等の整備や改善提案
●お問合せ対応

必要スキル

【必須条件】
●なんらかの事務経験（営業事務経験のある方はなお可）
●責任を持って正確に事務作業がこなせる方
●「チームワーク」や「思いやり」を大切にできる方
●基本的なビジネスマナーを持ち、電話やメールなど気持ちの良い対応を心掛けられる方
●自発的に自身の業務（主に進捗）の管理ができる方
●基本的なPCスキル（Excel：入力/四則演算/SUMなどの基本的関数、Word、PowerPoint：テキスト変更、表の挿入）


【歓迎条件】
●WEBやeラーニングに興味、関心がある方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手人材育成コンサルティング会社

企業概要

ビジネススクール運営および企業研修コンテンツの開発をメインとする人材育成コンサルティング会社。

企業PR

業務カテゴリ

その他（金融）

組織カテゴリ

コンサルティングファーム

備考

正社員または契約社員
【魅力】
●所属部門は2016年4月に社内ベンチャー的に立ち上がった新しい部門です。意思決定スピードも速く、サービスの進化を実感できる組織です。一人ひとりの裁量も大きいので、ご希望や適性に合わせて幅広い業務をお任せします。「事務職」を希望はするけれど、それだけではつまらない、事業にも積極的に関わりたい、という方は是非ご応募ください。

●フレックスタイム制やリモートワークも導入しています。「自由と自己責任」に基づいて個人が効率よく働ける環境です
●執務スペースにカフェエリアがあります
●同業務のスタッフがいますので、不安なく業務いただけます
●働くママもチームに所属しており、アットホームな雰囲気です
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◇契約社員について◇
※契約年限：5年上限（1年毎の更新）
※ご本人の能力、評価等によっては、正社員登用の可能性があります。

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