ユニコーンIT企業でのコーポレートマネージャー候補(金融子会社出向)の求人
求人ID:119658
募集終了
転職求人情報
職種
コーポレートマネージャー候補
ポジション
マネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
【募集内容】
新たに立ち上げる当社子会社のコーポレート部門を新たに作り上げるマネージャー候補を募集いたします。
マネージャー候補として幅広いコーポレート業務(人事 / 総務 / 労務 / 経理 / 財務 / 法務 / コンプライアンス / 広報 / オフィス管理 / 組織創り / カルチャー浸透 / コミュニケーション施策の企画運用 / その他)を前例に囚われず、これからも増えるであろう一緒に働くメンバー、拡大する会社規模に対してゼロベースで物事を考え、牽引してくれる人を募集します。
【業務内容】
当社子会社において下記の中で複数の横断的業務を行います。
・Value、風土、文化醸成
・人事制度企画・実行
・労務管理
・経理業務
・財務業務
・法務業務
・コンプライアンス業務
・広報業務
・コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案実施
・社内/社外イベントの企画・実行
・オフィス/ファシリティ管理
・採用計画に基づくオペレーション運営および採用企画・実行
・拠点広報活動
・他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般
新たに立ち上げる当社子会社のコーポレート部門を新たに作り上げるマネージャー候補を募集いたします。
マネージャー候補として幅広いコーポレート業務(人事 / 総務 / 労務 / 経理 / 財務 / 法務 / コンプライアンス / 広報 / オフィス管理 / 組織創り / カルチャー浸透 / コミュニケーション施策の企画運用 / その他)を前例に囚われず、これからも増えるであろう一緒に働くメンバー、拡大する会社規模に対してゼロベースで物事を考え、牽引してくれる人を募集します。
【業務内容】
当社子会社において下記の中で複数の横断的業務を行います。
・Value、風土、文化醸成
・人事制度企画・実行
・労務管理
・経理業務
・財務業務
・法務業務
・コンプライアンス業務
・広報業務
・コミュニケーションを生み出す施策・企画の立案実施
・社内/社外イベントの企画・実行
・オフィス/ファシリティ管理
・採用計画に基づくオペレーション運営および採用企画・実行
・拠点広報活動
・他拠点または他部門との連携/調整/提案/実行全般
必要スキル
【必須条件】
・当社のミッション・バリューに共感するだけでなく、自ら解釈しながら体現できたり、体現を促すことができる方
・管理部門におけるマネジメント経験
・ベンチャー企業等、成長ステージの管理部門経験
・インターネットサービス企業での就業経験
・自身の仕事の枠(範囲も、難易度も)に制限を設けず、貪欲により高みを目指そうと志向する方
・過去の経験に固執せず、囚われすぎず、新しい業務に柔軟にチャレンジし、責任をもって遂行できる方
・事業、部門の動向を踏まえ、定量・定性のバランスを考慮したチーム目標の設定を行い、コミットメントできる方(また、本質的に必要と感じた目標の変更も能動的かつ柔軟にできる方)
・社内外との折衝、調整能力
・取引/協力パートナー対する管理および交渉能力
・人事・労務・総務・経理・財務・法務・コンプライアンス・広報業務のいずれか/全般に渡る業務知識および管理能力(実務経験5年以上)
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
【歓迎条件】
・金融機関、Fintech企業、インターネット関連の営業会社での実務経験
・決済ビジネス、オンラインサービス、モバイルテクノロジー等に関する事業経験
・衛生管理者免許を有する方(第2種または第1種)
【求める人物や雰囲気】
・大胆にチャレンジし、多くの失敗から学べる方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
・メンバーと良好な関係を構築できるコミュニケーション能力
・当社のミッション・バリューに共感するだけでなく、自ら解釈しながら体現できたり、体現を促すことができる方
・管理部門におけるマネジメント経験
・ベンチャー企業等、成長ステージの管理部門経験
・インターネットサービス企業での就業経験
・自身の仕事の枠(範囲も、難易度も)に制限を設けず、貪欲により高みを目指そうと志向する方
・過去の経験に固執せず、囚われすぎず、新しい業務に柔軟にチャレンジし、責任をもって遂行できる方
・事業、部門の動向を踏まえ、定量・定性のバランスを考慮したチーム目標の設定を行い、コミットメントできる方(また、本質的に必要と感じた目標の変更も能動的かつ柔軟にできる方)
・社内外との折衝、調整能力
・取引/協力パートナー対する管理および交渉能力
・人事・労務・総務・経理・財務・法務・コンプライアンス・広報業務のいずれか/全般に渡る業務知識および管理能力(実務経験5年以上)
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
【歓迎条件】
・金融機関、Fintech企業、インターネット関連の営業会社での実務経験
・決済ビジネス、オンラインサービス、モバイルテクノロジー等に関する事業経験
・衛生管理者免許を有する方(第2種または第1種)
【求める人物や雰囲気】
・大胆にチャレンジし、多くの失敗から学べる方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
・メンバーと良好な関係を構築できるコミュニケーション能力
就業場所
就業形態
正社員
企業名
急成長アプリ運営会社
企業概要
アプリの企画・開発・運用を行う企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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成長中の求人情報
転職体験記
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- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
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- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)