[仙台]ユニコーンIT企業での人事(人材開発・研修)の求人
求人ID:120182
募集終了
転職求人情報
職種
人事(人材開発・研修)
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
【業務内容】
・CSの成長に関連するあらゆる業務
新規メンバーの早期戦力化(オンボーディングトレーニング)
ミドルメンバーのフォローアップトレーニング
CS以外も含めた全社員向けCS研修(役員やマネージャーも対象)
新卒社員向けCS実習
・CSのナレッジマネジメントに関連するあらゆる業務
・上記業務を含め、最強なCSチームを作る上での課題発見と解決策の検討・実行
・CSの成長に関連するあらゆる業務
新規メンバーの早期戦力化(オンボーディングトレーニング)
ミドルメンバーのフォローアップトレーニング
CS以外も含めた全社員向けCS研修(役員やマネージャーも対象)
新卒社員向けCS実習
・CSのナレッジマネジメントに関連するあらゆる業務
・上記業務を含め、最強なCSチームを作る上での課題発見と解決策の検討・実行
必要スキル
【必要条件】
・当社のミッション・バリューに共感するだけでなく、自ら解釈しながら体現できたり、体 現を促すことができる方
・完成された・できあがった組織ではなく、ゼロから自分で考えて強いチームを創りたい方
・自身の仕事の枠(範囲も、難易度も)に制限を設けず、貪欲により高みを目指そうと志向する方
・過去の経験に固執せず、囚われすぎず、新しい業務に柔軟にチャレンジし、責任をもって遂行 できる方
・自ら事業、CS部門の動向を踏まえ、定量・定性のバランスを考慮した目標の設定を行い、コ ミットメントできる方(また、本質的に必要と感じた目標の変更も能動的かつ柔軟にできる方)
【歓迎条件】
(以下のうち、複数に該当する方)
・ベンチャー企業等、成長ステージの人材育成経験
・インターネットサービス企業での就業経験
・人材系企業での営業、研修の提案・実施などに関わった経験がある方
・自ら手を動かすことを大事にする方
・自ら組織上の課題を収集し、整理し、優先度を立てながら組織と人に直結するGrowthプランを企画実行できる方
・正確かつスピーディな業務遂行が得意な方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
・優しさと厳しさを両立させながら、明確/着実に成長を求めるスタンスをお持ちの方
・当社のミッション・バリューに共感するだけでなく、自ら解釈しながら体現できたり、体 現を促すことができる方
・完成された・できあがった組織ではなく、ゼロから自分で考えて強いチームを創りたい方
・自身の仕事の枠(範囲も、難易度も)に制限を設けず、貪欲により高みを目指そうと志向する方
・過去の経験に固執せず、囚われすぎず、新しい業務に柔軟にチャレンジし、責任をもって遂行 できる方
・自ら事業、CS部門の動向を踏まえ、定量・定性のバランスを考慮した目標の設定を行い、コ ミットメントできる方(また、本質的に必要と感じた目標の変更も能動的かつ柔軟にできる方)
【歓迎条件】
(以下のうち、複数に該当する方)
・ベンチャー企業等、成長ステージの人材育成経験
・インターネットサービス企業での就業経験
・人材系企業での営業、研修の提案・実施などに関わった経験がある方
・自ら手を動かすことを大事にする方
・自ら組織上の課題を収集し、整理し、優先度を立てながら組織と人に直結するGrowthプランを企画実行できる方
・正確かつスピーディな業務遂行が得意な方
・チームのために、自ら考え、自ら動き、率先して成功のために行動できる方
・オーナーシップを持って業務に励み、ベストを尽くすための努力を惜しまない方
・優しさと厳しさを両立させながら、明確/着実に成長を求めるスタンスをお持ちの方
就業場所
就業形態
正社員または契約社員
企業名
急成長アプリ運営会社
企業概要
アプリの企画・開発・運用を行う企業
企業PR
日本のシリアルアントレプレナーによるベンチャー企業。既存事業が軌道に乗っているが、グローバル展開や新規事業展開に向けて組織の整備を行う。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
【勤務地】
仙台
JR「仙台駅」徒歩10分
地下鉄東西線「 葉通一番町駅」徒歩7分
仙台
JR「仙台駅」徒歩10分
地下鉄東西線「 葉通一番町駅」徒歩7分
関連キーワード
採用・教育研修の求人情報
事業会社の求人情報
- 医療・介護業務向けITビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業での経営企画リーダー候補/~1000万円/東京都
- 【東京/札幌】総合インターネットサービス企業でのバックエンドエンジニア(新規プロダクト開発)/~1000万円/東京都
- アプリケーションの企画・開発・運営企業でのエンジニアリングマネージャー/800万円~1600万円/東京都
- 医療・介護業界向けITビジネス等を展開する東証プライム市場上場企業での社内ITコンサル/プロジェクトマネージャ【人事領域】/~1000万円/東京都
- 総合インターネットサービス企業でのソリューション開発事業責任者【テクノロジープランニング部】/800万円~1200万円/東京都
成長中の求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)