人事戦略（制度設計・人事企画）事業会社ベンチャー成長中上場企業コンサルティング

ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業での人事領域におけるPMI実務担当者（人事領域のゼネラリスト）の求人

求人ID:1209620

募集終了

転職求人情報

職種

PMI

ポジション

担当者

年収イメージ

450万〜600万円程度 ※経験・業績に応じて、相談の上、決定いたします

仕事内容

当募集ポジションでは、当社の事業拡大にともない、グループ会社への人事領域のPMI管理を通してシナジーの創出を主導していただきます。人事のゼネラリストとしてリクルーティング支援、労務支援、制度支援などを中心にグループ会社の拡大フェーズに合わせた経営課題に向き合い、事業戦略をドライブさせる重要なポジションとなります。

●配属部署について
人事本部　グループ経営推進部　グループ連携推進グループ

●具体的な仕事内容
・経営戦略におけるグループ会社への人事領域のPMI管理
　−リクルーティング
　−労務対応
　−制度導入支援
　−グループ間のコミュニケーション促進施策の企画・運営
　−社内外折衝
　−経営層へのレポーティング

●その他
▼想定できるキャリアパス
・人事企画（制度・教育）、中途採用、HRBPなどキャリアチェンジも可能です。
　ステップアップや幅広い経験を積むことが可能なポジションです。

・当社のグループ会社の人事部長
　当社では、事業領域の拡大と成長スピードの加速を目的にM&Aを推進しております。
　2020年にも5社の株式取得をしており、今後も積極的にM&Aを行っていく予定です。
　将来的には人事部長としてご活躍いただく事も可能なポジションです。

必要スキル

求めるスキル・経験
【必須】
・人事担当としての幅広い実務経験（3年以上）
・Excel、PowerPoint　中級以上

【尚可】
・IT企業における人事実務経験
・データ分析の経験
・人事領域のPMI経験
求める人物像
・事業内容、ビジョンに共感することができる方
・向上心と意欲、責任感を持って仕事に取り組むことができる方
・素直に物事を受け入れることができる方
・組織の成長にあわせて柔軟に体勢を変えていくことができる方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業

企業概要

金融機関などのエンタープライズ領域におけるミッションクリティカルな基幹システムから、ECサイト、スマートフォン向けアプリ・ゲーム検証まで、幅広い分野のお客様に対する品質保証サービスを主力事業とするIT企業。2005年創業以来の成長を続け、現在2000名超となる企業規模となっております。

企業PR

ソフトウェアの品質保証およびテストを専門とする企業、最近はIT全領域のサービス支援を視野に入れております。

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

事業会社

備考

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