遺伝子解析のサービス企業の人事マネージャーの求人
求人ID:121219
募集終了
転職求人情報
職種
人事
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
スキル、経験に応じ決定(年収イメージ 〜800万円)
仕事内容
<業務内容>
(1)人事企画の立案、展開
人材育成、社員間のコミュニケーション活性化、働き方改革、HR Tech導入などの施策を企画し実行します。
(2)人事オペレーション
採用、入社手続き、勤務管理や給与、研修運営など、一般的な人事業務を担当します。
(1)人事企画の立案、展開
人材育成、社員間のコミュニケーション活性化、働き方改革、HR Tech導入などの施策を企画し実行します。
(2)人事オペレーション
採用、入社手続き、勤務管理や給与、研修運営など、一般的な人事業務を担当します。
必要スキル
<必須>
●人事業務経験3年以上。
<求める人材像>
今後の成長が期待されるヘルスケアの分野で、これまで世界にない新しい事業を作っていく企業です。企業の規模、社員数が急拡大する中で、新しく構築したり、変える必要がある制度やシステムがたくさんあります。裁量をもって、新しいことを考え、提案し、社員に浸透させていくようなエキサイティングなチャレンジが待っています。また、日々のオペレーションでも、あらゆる業務を作りながら運用しますので、企業の総務・人事関連のノウハウをすべて身に着けることができます。このような仕事にやりがいを感じる方を求めています。
●人事業務経験3年以上。
<求める人材像>
今後の成長が期待されるヘルスケアの分野で、これまで世界にない新しい事業を作っていく企業です。企業の規模、社員数が急拡大する中で、新しく構築したり、変える必要がある制度やシステムがたくさんあります。裁量をもって、新しいことを考え、提案し、社員に浸透させていくようなエキサイティングなチャレンジが待っています。また、日々のオペレーションでも、あらゆる業務を作りながら運用しますので、企業の総務・人事関連のノウハウをすべて身に着けることができます。このような仕事にやりがいを感じる方を求めています。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
遺伝子解析関連企業
企業概要
遺伝子検査キットの開発・販売および遺伝子データの解析ビジネスを行う。大手IT企業が出資。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
人事戦略(制度設計・人事企画)の求人情報
事業会社の求人情報
成長中の求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)