エレクトロニクス業界向けを中心とした化学品の製造・販売企業での経理・経営企画(未経験可)の求人
求人ID:1215329
募集終了
転職求人情報
職種
経理・経営企画
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
450万円〜 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
仕事内容
適性や希望に合わせて以下2つのどちらかの領域でご活躍いただきます。ご自身の得意分野からご担当いただき、徐々に領域を広げていっていただく予定です。
【経理】
●単体決算及び連結決算
●会計監査・内部統制監査対応
●開示業務(会社法・金商法)
●管理会計(予算編成・予実管理)
●税金業務(連結納税・税務調査対応)
●新規投資やM&Aに係る会計・税務対応
●出納業務
<着実に成長できる環境>
未経験の方は毎月の決算業務からスタート。慣れてきたら年次決算の業務もご担当いただきます。難易度の高い業務を少しずつお願いするため、着実にスキルアップしていくことが可能です。
【経営企画】
●M&A関連諸業務
●新規事業計画立案、推進
●財務企画、財務戦略
●IR業務 など
<多様な分野のメンバーと連携>
エレクトロニクスから医療、エネルギーまで多様な分野の事業を展開していることから、入社後は自ら勉強していく必要があります。また、各分野の研究職のメンバーと連携を図るなど、ほかの企業にはない仕事の進め方ができるのも大きな魅力です。
【経理】
●単体決算及び連結決算
●会計監査・内部統制監査対応
●開示業務(会社法・金商法)
●管理会計(予算編成・予実管理)
●税金業務(連結納税・税務調査対応)
●新規投資やM&Aに係る会計・税務対応
●出納業務
<着実に成長できる環境>
未経験の方は毎月の決算業務からスタート。慣れてきたら年次決算の業務もご担当いただきます。難易度の高い業務を少しずつお願いするため、着実にスキルアップしていくことが可能です。
【経営企画】
●M&A関連諸業務
●新規事業計画立案、推進
●財務企画、財務戦略
●IR業務 など
<多様な分野のメンバーと連携>
エレクトロニクスから医療、エネルギーまで多様な分野の事業を展開していることから、入社後は自ら勉強していく必要があります。また、各分野の研究職のメンバーと連携を図るなど、ほかの企業にはない仕事の進め方ができるのも大きな魅力です。
必要スキル
新しい仕事に対して積極性を持って取り組む姿勢がある方(経験不問)
【具体的には】
・担当領域を超えて、積極的に業務に取り組める方
・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にできる方
【具体的には】
・担当領域を超えて、積極的に業務に取り組める方
・気持ちの良いコミュニケーションが取れる方
・チームワークを大切にできる方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
エレクトロニクス業界向けを中心とした化学品の製造・販売企業
企業概要
持株会社、グループ全体の経営方針策定および経営管理
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
【当社の人材育成の特長】
当社では指示や命令が無くとも、自ら目標を設定し、その達成のためのプロセスを楽しむことができる「自律型人材」の育成に注力。そのため、実力とやる気さえあれば、入社年次を問わず責任ある仕事を任せています。
【働きやすい環境を整備しています】
社員食堂の刷新や旅行補助、保育園の設置(一部事業所のみ)など、社員にとって働きやすい環境を整備する事により、社員のモチベーションアップも怠りません。
もちろん、産休・育休からの復帰率も100%(過去10年)。時代の流れを先取り、男性に対しても産前産後休暇の取得を推奨しています。
また、新卒・中途、勤続年数に関わらず、実績に応じて昇給・昇格があり、中途入社の方でも、管理職・役員になる者も当然おります。
当社では指示や命令が無くとも、自ら目標を設定し、その達成のためのプロセスを楽しむことができる「自律型人材」の育成に注力。そのため、実力とやる気さえあれば、入社年次を問わず責任ある仕事を任せています。
【働きやすい環境を整備しています】
社員食堂の刷新や旅行補助、保育園の設置(一部事業所のみ)など、社員にとって働きやすい環境を整備する事により、社員のモチベーションアップも怠りません。
もちろん、産休・育休からの復帰率も100%(過去10年)。時代の流れを先取り、男性に対しても産前産後休暇の取得を推奨しています。
また、新卒・中途、勤続年数に関わらず、実績に応じて昇給・昇格があり、中途入社の方でも、管理職・役員になる者も当然おります。
関連キーワード
経理(財務会計)の求人情報
事業会社の求人情報
中堅の求人情報
転職体験記
- 日系投資銀行から外資系投資銀行でのM&Aアドバイザリー業務へ(20代/男性/私立大学卒)
- 収益不動産を核とした資産形成コンサルティング企業へ(30代/女性/私立大学卒)
- 医療機器メーカーから金属加工メーカーへ(40代/男性/私立大学院卒)
- これまでの経験と資格取得に向けて学習したことを活かしてキャリアアップ、監査法人へ(30代/男性/私立大学卒)
- 大手IT企業のベンチャーキャピタルからプライベートエクイティ投資会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 不動産金融業での経験を活かして上場リート運用会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 今までの経験と知識が活かして、総合不動産サービスへ(30代/女性/私立大学卒)
- 後悔しないキャリア設計をモットーに、都市型総合ディベロッパーへ(40代/女性/私立大学卒)
- グループの総合力や信託銀行としての機能を強みとする銀行へ(30代/男性/私立大学卒)
- これまでの経験を新たな環境で、大手プライベートエクイティ投資会社へ(40代/男性/私立大学卒)