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日系大手電機・通信機器メーカーにおけるプロダクトマネージャー/リーダー(新規事業企画・開発)の求人

求人ID:1218631

募集終了

転職求人情報

職種

プロダクトマネージャー/リーダー(新規事業企画・開発)

ポジション

主任(チームリーダー) 〜 エキスパート(課長級)

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

イメージ:〜950万円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定

仕事内容

小売業界(コンビニ/スーパー/専門店/ドラッグストアなど)をターゲットとした、新規事業企画・開発活動をリーダーとしてをリードしていただく要員を募集します。
当部門では、3〜4名で一つのチームを作り、様々な新規ビジネスの企画・開発にチャレンジしています。
当社の小売業界での顧客基盤や、顔認証や映像分析、データ分析・AI、セキュリティなどの技術を生かした新しいビジネスの立上げにチームメンバーと共に取り組んでいただきます。

・新規ビジネスのアイデア創出/仮説立案
・アイデアを実現するソフトウェアやシステムのデモ/プロト企画・開発
・顧客向けデモ、実店舗での仮説検証などの遂行
・社内のシステム開発部隊と連携した商用ソフトウェア企画・開発
・事業立上げ/運用/拡大

新規ビジネスの実現にあたっては、当社で全てを実現するだけではなく、他社とのコラボレーションにより両社の強みを生かしたビジネスの実現なども考えられます。

<ポジションのアピールポイント想定キャリアパス等>
・当社は多様な小売業界のお客様に対して、レジや店舗サーバーなどの店舗システムや、小売業者本部のシステムなどを幅広く提供しています。特にコンビニエンスストアに対しては、国内外8万以上の店舗の運営を支えると共に、小売業者が提供する様々なサービスを実現するためのシステムの提供を行ってきています。お客様との距離感も近く、トライアル可能な実店舗などもありますので、既存のビジネスの強みを生かした新たなビジネスの創出にチャレンジしていただくことができます。
・将来のキャリアパスとしては、自身が立ち上げた事業の責任者として事業を推進・拡大したり、様々な新規事業を立ち上げる部門の責任者となっていただくことが考えられます。また、当社は小売業だけでなく様々な業界に向けたビジネスを展開しており、社内での人材流動性も高くなってきていますので、小売業界に限らず様々なチャレンジをしていただくことが可能です。

必要スキル

<必須要件>
・ソフトウェアを活用した新規事業の企画・開発経験:5年以上
・プロダクトマネージャー経験:3年以上
(全てMUST)

<歓迎要件>
・小売業界に向けたビジネス経験
・ITシステムに関する知識・経験
・プロジェクトマネジメント、チームマネジメント

<求める人物像>
・顧客や関係者とのコミュニケーション能力(顧客ニーズ・シーズの把握)
・分析力・ロジカルシンキング
・チームや関係者を巻き込み、課題解決やニーズを満たす行動力・改善力・継続力

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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