HR techサービス提供企業でのタレントサプライ(求人プラットフォーム)<マネージャー候補>の求人
求人ID:1218646
募集終了
転職求人情報
職種
タレントサプライ
ポジション
マネージャー候補
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
600万円〜800万円 (※面接を通して、ご経験やスキルに応じて判断いたします。上限オファーを上記とし、下回る場合もございます)
仕事内容
当社のタレントサプライチームは2つのユニットに分かれています。
・求職者のヒアリングと面談設定チーム
・導入済み顧客のカスタマーサクセス
まずは解約率の最小化というミッションを持ちながら、顧客を知ることを目的にカスタマーサクセス業務から入っていただき、その後面談設定チームの組織構築とマネジメントを担当していただきます。
そしてマーケティングや面談設定チームと連動したサービス価値の向上のためのサービスアップデートまでの権限を当ポジションが持ち、サービス改善を行っていただきます。
マーケティングと事業開発、そして組織マネジメントと非常に幅広い裁量を持ちながら、キャリアアップできるポジションです。
・求職者のヒアリングと面談設定チーム
・導入済み顧客のカスタマーサクセス
まずは解約率の最小化というミッションを持ちながら、顧客を知ることを目的にカスタマーサクセス業務から入っていただき、その後面談設定チームの組織構築とマネジメントを担当していただきます。
そしてマーケティングや面談設定チームと連動したサービス価値の向上のためのサービスアップデートまでの権限を当ポジションが持ち、サービス改善を行っていただきます。
マーケティングと事業開発、そして組織マネジメントと非常に幅広い裁量を持ちながら、キャリアアップできるポジションです。
必要スキル
<必須スキル>
下記3点全ての条件を満たす方
・人材業界の営業にて成果を残されていた方
・マネジメント経験が少しでもある方
・人材業界での事業開発や企画、マーケティングのいずれかに携わったご経験がある方
<歓迎スキル>
・人材マーケット全体の構造や変化をキャッチアップし続け、自分ごと化し思考されている方
・具体と抽象の行き来を高速できる方
・数値に基づいて仮説検証を高速で回せる方
<求める人物像>
・メンバーマネジメントにあくなき興味をお持ちの方
下記3点全ての条件を満たす方
・人材業界の営業にて成果を残されていた方
・マネジメント経験が少しでもある方
・人材業界での事業開発や企画、マーケティングのいずれかに携わったご経験がある方
<歓迎スキル>
・人材マーケット全体の構造や変化をキャッチアップし続け、自分ごと化し思考されている方
・具体と抽象の行き来を高速できる方
・数値に基づいて仮説検証を高速で回せる方
<求める人物像>
・メンバーマネジメントにあくなき興味をお持ちの方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
HR techサービス提供企業
企業概要
HR techサービス提供企業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
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- 金融機関での経験を活かして、上場不動産会社の金融子会社へ(40代/男性/私立大学卒)
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- 金融機関での経験を生かして大手金融機関での地域専門職へ(20代/男性/国立大学卒)
- 大手銀行PBから外資系証券会社での営業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 準大手証券会社からファイナンシャルサービス会社の法人営業へ(50代/男性/私立大学卒)
- 大手証券会社のリテール営業から外資系銀行のプライベートバンカーへ(30代/男性/私立大学卒)
- 外資系銀行での富裕層向け資産運用コンサルタントから、大手銀行での資産運用コンサルタントへ(40代/男性/有名私立大学卒)