人事戦略（制度設計・人事企画）事業会社大手

大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業でのHR企画マネジャーの求人

求人ID:122019

募集終了

転職求人情報

職種

HR企画マネジャー

ポジション

マネジャー

年収イメージ

経験・スキルを考慮の上決定　（イメージ630万円〜1430万円）

仕事内容

HR内の各種プロジェクトPMO業務を担当いただきます。

●各種プロジェクトにおけるPMO業務
HR内におけるサービス標準化や高度化に向けた様々なプロジェクトにおける、PMOを担っていただきます。
本質的な課題を捉え、積極的な施策立案を行い、実行していくことが求められます。
　プロジェクト例）
・人事系システムの整理統合、HRオペレーティング(手続き、情報登録等)統合
・入社時オリエンテーション統合
・D&I及び働き方推進

※HR Div.の担当パートナー直下にて、複数のプロジェクトを担当し、PMOとして関係部門や多数の関係者と連携していただきます。
　担当プロジェクトとは異なりますが、同様の立ち位置でのPMOが複数名おります。

●定常業務
・人事方針策定支援
・当社人事方針策定
・グループ全体アラムナイの運営
・グループ内異動の計画策定、実行支援

必要スキル

【必須経験】
●大卒以上
●社会人経験5年以上
●監査法人、コンサルティングファーム、事業会社いずれかにおける、人事企画・事業企画・経営企画・コンサルタント職の経験　2年以上
●新規業務企画、業務改善企画・導入の経験　2年以上

【必須スキル】
●高いプロジェクトマネジメント及び調整力（基本的なプロマネスキルや問題発見・課題解決スキル、コミュニケーションスキル）
●Div.内外の多数の関与者を巻き込み、推進いただけるリーダーシップスキル
●誰かに指示されるのではなく何事もセルフスターターで行動し、自分から切り開いていく力

【歓迎経験】
□プロフェッショナルファームでの勤務経験者（プロフェッショナルファーム経験者であれば、人事の経験はなくても歓迎です）
□人事企画経験者

【求める人物像】
◎何事にも前向きにフットワーク軽く取り組み、課題を前向きに解決できる方
◎社内外調整のための円滑なコミュニケーションスキルをお持ちの方
◎能動的かつ柔軟にスピーディに動ける方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手会計事務所グループ内のシェアードサービス企業

企業概要

グローバルな会計事務所グループのグループガバナンスを担う会社であり、グループ内の各法人にシェアードサービスを提供しています。

企業PR

業務カテゴリ

人事戦略（制度設計・人事企画）

組織カテゴリ

事業会社

備考

【アピールポイント・キャリアパス】
・HR関連業務の効率化・高度化に向けた業務改善提案や新規企画推進などの機会が豊富にあります
・HR内の各種業務改善プロジェクトや新規企画推進を担当する中で、幅広く人事の経験を積んでいただける可能性がございます

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