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FinTech企業でのジュニア・コンプライアンス・オフィサーの求人

求人ID:1225051

募集終了

転職求人情報

職種

ジュニア・コンプライアンス・オフィサー

ポジション

ジュニア・コンプライアンス・オフィサー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

600万円〜800万円 経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します

仕事内容

当社の内部統制全般をリードするリスク・コンプライアンス部の一員として、主に以下の業務を担う。但しその詳細は応募者の知識・経験を考慮し、また採用過程における評価に基づき決定する。

●職務内容
コンプライアンス・ヘッドに業務報告を行う

・コンプライアンスまた内部統制の観点からの社内業務に対するサポート
・コンプライアンス・プログラムの計画、執行及び管理サポート
・コンプライアンス・モニタリング(定期的また継続的な法定書面、帳簿、運用ガイドライン、当局届出・報告書の提出状況等)
・コンプライアンス・チェック(AML/CFT関連チェック、広告審査、投資信託関連書面、営業用資料等のレビュー)
・社内コンプライアンス研修及び啓蒙活動等の計画、資料作成及び実施サポート
・社内規程管理(制定・改定案の作成を担う関連部署との調整、コンプライアンス関連規程の管理)
・金融監督当局等に対する届出、報告、連絡等のサポート
・その他(職掌に応じ部内管理事務全般、各種文書保管、システム・ログ管理、コンプライアンスへの社内申請・事務過誤報告の受付、処理等)

必要スキル

まず大前提として、当社のビジネスに対して興味と関心を持っていること

【必須スキル・経験】
・5年以上の就業経験(金融機関(運用会社、証券、銀行、生保等)、パラリーガル、コンサル会社)
・コンプライアンス、リスク管理、また金融商品取引業、投資運用業(投資信託、投資一任)、ETF等有価証券取引に係る金融商品取引法等を専門領域とし、金融機関で実務経験を積むことを強く希望していること
・基本的なPCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント等)
・複数同時に行われる事務処理能力に優れていること
・社内他部署また社外組織との調整能力に優れていること
・強い責任感がありチームプレーヤーであること
・会社組織における倫理規範、行動規範を知り実践していること

【有れば望ましいスキル・経験】
・金融機関での業務経験
・日本証券業協会の外務員資格、また内部管理責任者資格
・日本証券アナリスト協会検定会員資格
・AML/CFT関連資格(ACAMS等)
・ビジネスレベルの英文の読み書き

就業場所

就業形態

正社員

企業名

FinTech企業

企業概要

FinTech企業

企業PR

個人顧客向けロボアドバイザーによる資産一任運用サービスを提供する企業です。

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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