大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業での人事企画担当スタッフの求人
求人ID:1226678
募集終了
転職求人情報
職種
人事企画
ポジション
シニアスタッフ/チーフスタッフ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
シニアスタッフ:500万円〜770万円、チーフスタッフ:670万円〜950万円
仕事内容
●当社向けの人事企画業務を担うポジションです
●業務内容
70%:
・各種HR課題に対するソリューションの企画、実行
・人事評価制度、労務管理施策、PJ満足度調査などの各種課題に対する改善案の検討と実行
・CHRO発信ニュースレターのドラフト作成
30%:
・労務管理レポートや退職分析等、各種人事データの分析と経営への報告、施策提言、実行など
●アピールポイント
・成長し続けるコンサルティングファームの中で、経営層との距離が近い環境で、経営視点で組織や人事の仕事に携わることができます
・様々なテーマのHR企画業務に携わることができるため、HR領域の専門性の広さと深さを身につけることが可能です
●キャリアパス
・HR企画領域の高度プロフェッショナル
・HRビジネスパートナー
●業務内容
70%:
・各種HR課題に対するソリューションの企画、実行
・人事評価制度、労務管理施策、PJ満足度調査などの各種課題に対する改善案の検討と実行
・CHRO発信ニュースレターのドラフト作成
30%:
・労務管理レポートや退職分析等、各種人事データの分析と経営への報告、施策提言、実行など
●アピールポイント
・成長し続けるコンサルティングファームの中で、経営層との距離が近い環境で、経営視点で組織や人事の仕事に携わることができます
・様々なテーマのHR企画業務に携わることができるため、HR領域の専門性の広さと深さを身につけることが可能です
●キャリアパス
・HR企画領域の高度プロフェッショナル
・HRビジネスパートナー
必要スキル
●MUST
<経験>
・社会人経験5年以上あり、企業における人事経験もしくは人事コンサルタント等、なにかしらの人事関連業務経験がある方
<スキル>
下記すべて有すること
・日本語:ビジネスレベル、論理的な文章作成力、会話力
・英語:メールベースの読み書き、ドキュメントの読み込み ができるレベル
※使用場面、頻度:メールでのやり取り、ニュースレターの英語版作成
・PPT:企画書を自力で作成できるレベル
・Excel:関数、グラフ作成、分析が行えるレベル
●WANT
<経験>
・企業内における人事制度構築や制度改定プロジェクトに携わった経験
・HRコンサルタントとして人事制度構築や制度改定に携わった経験
・評価/報酬制度の運用経験
・コンサルティング業界経験者
<スキル>
・ビジネスレベルの英語力がある方(必須ではありませんが、対応範囲を広げることができます)
●求める人物像
・自走能力の高い方(課題抽出、コミュニケーション・調整、企画提案、他組織巻き込み等)
・流動的な環境下においても積極的に様々なことに取り組んでいくアグレッシブさを持った方
・常にオープンなマインドで自ら考え、進める力を持った方
<経験>
・社会人経験5年以上あり、企業における人事経験もしくは人事コンサルタント等、なにかしらの人事関連業務経験がある方
<スキル>
下記すべて有すること
・日本語:ビジネスレベル、論理的な文章作成力、会話力
・英語:メールベースの読み書き、ドキュメントの読み込み ができるレベル
※使用場面、頻度:メールでのやり取り、ニュースレターの英語版作成
・PPT:企画書を自力で作成できるレベル
・Excel:関数、グラフ作成、分析が行えるレベル
●WANT
<経験>
・企業内における人事制度構築や制度改定プロジェクトに携わった経験
・HRコンサルタントとして人事制度構築や制度改定に携わった経験
・評価/報酬制度の運用経験
・コンサルティング業界経験者
<スキル>
・ビジネスレベルの英語力がある方(必須ではありませんが、対応範囲を広げることができます)
●求める人物像
・自走能力の高い方(課題抽出、コミュニケーション・調整、企画提案、他組織巻き込み等)
・流動的な環境下においても積極的に様々なことに取り組んでいくアグレッシブさを持った方
・常にオープンなマインドで自ら考え、進める力を持った方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手会計事務所グループ内のシェアードサービス企業
企業概要
グローバルな会計事務所グループのグループガバナンスを担う会社であり、グループ内の各法人にシェアードサービスを提供しています。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
人事戦略(制度設計・人事企画)の求人情報
事業会社の求人情報
コンサルティングの求人情報
- 知財・技術ベースのコンサルティングファームでのイノベーション・テクノロジスト(技術がわかる新規事業創出コンサル)/~1200万円/東京都
- 国内系戦略コンサルティングファームでの経営企画(事業・組織・人事) ※経営幹部候補/~1200万円/東京都
- 国内系戦略コンサルティングファームでのS&T(ビジネス戦略コンサルタント/C~SCクラス)/~1000万円/東京都
- 国内系戦略コンサルティングファームでのデジタルビジネス系3ユニット共通(コンサルタント_若手業務経験者/C~SCクラス)/~1000万円/東京都
- 国内系戦略コンサルティングファームでのクロスインダストリ向けIT戦略コンサルタント/~1000万円/東京都
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)