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【特別選考/面接確約】コンサルティング会社でのアプリエンジニア(新規事業推進部)の求人

求人ID:1234113

募集終了

転職求人情報

職種

アプリエンジニア(新規事業推進部)

ポジション

担当者

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

BtoBビジネスの商習慣を変革するサービスの開発を担っていただきます。

toC業界に比べ、toB業界は営業活動、採用活動、組織のマネジメント活動等、まだまだ人海戦術、アナログな領域が多く、革新的なサービスが育っていないのが実情です。
そこで、日本発 toB業界のリーディングカンパニーとして、toBビジネスの商習慣を変革するサービス開発をすることが、我々の使命と考えています。

まず我々は、企業の根幹をなす「営業業務(商取引)」「採用業務」「人事業務」に着眼し、「全活動を自動化・無人化」するプラットフォーム開発に取り組んでおります。

【詳細】
・新規事業推進部の一員として、新規サービスの開発を行っていただきます。
・「テックリードエンジニア」が考案したシステム要件を基に、設計/開発に取り組んでいただきます(アジャイル開発で進めております)。
・実力が認められれば、より高難易度なテックリードポジション(システム企画、要件定義等)を行うこともできます。

必要スキル

【面接確約要件】
・転職サイクル:転職サイクルが短くないこと、勤続年数2年未満が複数回あればNG
・機能設計経験:Webシステムのフロントエンド or バックエンドの機能設計経験が2年以上かつ3案件以上あること
・実装経験:WEBシステムのフロントエンドorバックエンドの実装経験が2年以上かつ3案件以上あること
・コミュニケーション:日本語がネイティブレベル以上 ※日本語訛りがなく、流暢に話せるレベル

就業場所

就業形態

正社員

企業名

コンサルティングファーム

企業概要

デザインコンサルティング・戦略コンサルティング・業務コンサルティング・ITコンサルティング・システムインテグレーション

企業PR

「世界をより良く、より便利に」お客様に最大の付加価値を、社員に最大の成長を提供するコンサルティングファームです。

業務カテゴリ

備考

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