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新進気鋭の不動関連企業での人材開発・育成・社内教育担当(マネージャー)の求人

求人ID:123520

募集終了

転職求人情報

職種

人材開発・育成・社内教育担当(マネジャー)

ポジション

マネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(イメージ 600万円〜1000万円)

仕事内容

【職務内容】
人材開発・育成・労務・社内教育 全般をお任せします。

【労務】
・人事制度企画・設計
・評価制度の構築

【人材開発】
・社内教育・キャリアサポート体系構築
・人材開発関連制度の企画・立案

【社内教育】
社内教育・研修の企画、運営
教育制度の企画、立案

【採用】
・グループ全体における新卒・中途・パートアルバイト採用方針の策定
・採用基準や管理方法等の改善

必要スキル

人事経験5年以上
*特に人材開発、育成、社内教育、労務何れかの経験必須

就業場所

就業形態

正社員

企業名

不動産投資企業

企業概要

不動産投資企業

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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