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日系運用会社での人事業務(マネージャー)の求人

求人ID:1238156

募集終了

転職求人情報

職種

人事

ポジション

マネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

イメージ 賞与込み 800万円〜1200万円

仕事内容

人事全般について、他メンバーと連携し人事関連業務にご対応いただきます。

給与・社保および福利厚生業務は別のメンバー等が担当していますが、それ以外の人事関連業務について、企画から実行まで幅広くご担当いただきます。

社長をはじめとした役員、また部長とのコミュニケーションの機会が多いため、人事の側面から裁量を持って会社の今後の成長、発展に貢献できるやりがいのあるポジションです。

メイン業務は、採用(中途)、制度企画・運用、労務(社員対応)、その他各種プロジェクト、等を想定。

※タイトルはマネージャーですが、所謂ライン管理職ではありません。

必要スキル

<必須要件>
●四年制大学卒以上
●人事分野における幅広い業務経験5年程度以上(10年程度が望ましい)
(下記1〜3は必須)
 1.中途採用業務(主にエージェント利用)3年以上
 2.人事企画: 人事制度(等級・報酬・評価)の運用・改定、年次の給与改定作業の経験(3年以上)
 3.労務関係: 社員対応(ワークルール関連(働き方改革等含む)、メンタル対応、等)(年数不問)

<尚可要件> (以下に該当される方は特に歓迎)
・上記以外の人事経験(教育研修、組織開発、給与・社保、福利厚生、等々)をお持ちの方
・金融機関での就業経験がある方(特に運用関連の職種に関する言葉が分かれば尚可)
・従業員数300人程度以下の企業で、裁量を持ってマルチタスクでの人事経験がある方
・大手資本のグループ会社等での就業経験がある方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日系アセットマネジメント

企業概要

日系アセットマネジメント

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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