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日系大手電機・通信機器メーカーにおける事業企画・推進シニアマネージャー(官民向け無線NW事業)の求人

求人ID:1242625

募集終了

転職求人情報

職種

事業企画・推進シニアマネージャー(官民向け無線NW事業)

ポジション

担当〜主任シニアマネージャー(部長相当)を想定

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

年収1000万円〜1400万円程度  ※但し前職年収など考慮する

仕事内容

下記2事業を推進するチームのリーディング、マネジメントを遂行いただきます。
1.自治体/民間企業向け事業推進対応
 自治体、電力・鉄道・道路等のインフラ事業者向けネットワークおよびソリューション企画提案・推進リーダー
 (防災・減災に向けた複数の団体・事業者での枠組みづくりや、ICTを含む防災DXの実現と当社事業戦略の立案・遂行)

2.官公庁向け事業推進対応
 総務省が主導する有事の際も利用可能な府省間共同利用型ネットワークサービス企画検討支援等(各種行政ネットワークとの連動、当社の無線通信関連事業との連携モデル構築)

【ポジションのアピールポイント】
歴史と規模のある当社の中で様々なパートナーとの共創活動を通じながら、新しいサービスの企画、事業化の経験を得て頂けるポジションです。スマートシティ連携等、領域を更に拡大していくことも視野にいれています。国や地域の安全・安心に繋がる事業を、個性的なメンバーと共に作り上げていきましょう。
・関連部門連携の中でネットワークだけでなく、端末、アプリケーション、ソリューションレイヤーまで広範囲に事業化検討を推進
・政策と連動した事業組成の経験が可能。また複数事業者、パートナーとの協業を前提に、1社でできない事業開発にチャレンジ
・社内外ステークホルダーを組織的に動かしていけるポジション

必要スキル

【MUST】※下記何れも必須です(AND条件)
・国、自治体、或いは大手インフラ事業者向け事業企画、営業経験(3年以上)
・ビジネスプランの企画・立案、実行経験
・5名以上のチームマネジメント経験

【WANT】
・上記ターゲット市場における無線ネットワーク関連業務やプロジェクトマネジメント、マーケティングやコンサルティング経験
・通信キャリア向けサービス企画、営業、営業推進経験
・前向きであり、チャレンジ精神のある方。協調・共創の中でも明確なゴール感やアクティビティを描き、チームメンバーを含めて実行していける方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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