労務管理・給与計算事業会社大手

大手会計事務所グループ内シェアードサービス企業での就業管理担当マネジャー（税理士法人・弁護士法人担当）の求人

求人ID:1246776

募集終了

転職求人情報

職種

就業管理担当マネジャー

ポジション

マネージャー

年収イメージ

チーフスタッフ　670万円〜950万円　マネジャー　920万円〜1210万円

仕事内容

●グループのビジネスを支える当社において、ビジネス側のCHROとのやり取りを通じて人事戦略を考えていく大切な業務を担うポジションです

●業務内容
70％：就業管理業務（勤怠運用、規程改定、契約管理、各種制度運用、健康管理）、ビジネスへの情報の分析、提供、提案業務、
30％：異動関連業務（入社退社、異動調整、出向対応）、ビジネスへのデータ提供

●アピールポイント
・単なる受託業務のみならず現状把握分析を行いながら様々な提案をして現場を支える業務となります
・またグループでの業務統合や効率化を行っており、ダイナミックな業務変革に携わることが可能です

●キャリアパス
・人事関連業務の幅広いキャリアパス
・担当ビジネスの中での人事業務（人事企画や異動チーム、評価チーム）といった機能間のキャリアパスや担当するビジネス間での異動を行い同業務のスキルを高めていくキャリアパス

必要スキル

●MUST
＜経験＞
下記すべて有すること
・企業における、5年以上の人事業務経験（勤怠、労働時間管理改善、データ管理、規程改定等）
・業務プロセスの構築や改善に取り組んだ経験
・自発的に他部署などの関係者との調整や折衝をした経験

＜スキル＞
・労基法の基礎的な知識
・MS-Word：Wordの基本操作、ビジネス文書の作成、表を含む文書の作成
・MS-Excel：Excelの基本操作簡易な表の作成、入力、オートフィルター、文字列操作関数、論理関数、統計関数など数字や文字の加工、集計、計算するための関数、又はピボットテーブルの使用経験がある

●WANT
＜経験＞
・マネジメント経験
・人事システム構築

＜スキル＞
・人事系資格保有（社労士など）
・英文によるメール作成、および会話で簡単な意思疎通することが出来る（頻度は多くはありませんが、社内にいる外国人メンバーへの対応が必要になる場面がありますが、ビジネスレベルである必要はありません）

●求める人物像
・現状に甘んじることなく課題を見つけ改善していくマインドを持っている方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

大手会計事務所グループ内のシェアードサービス企業

企業概要

グローバルな会計事務所グループのグループガバナンスを担う会社であり、グループ内の各法人にシェアードサービスを提供しています。

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業務カテゴリ

労務管理・給与計算

組織カテゴリ

事業会社

備考

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