採用・教育研修広報・IR 事業会社ベンチャー成長中上場企業 20代

ソフトウェアテストに特化した成長中IT企業での人事採用広報担当の求人

求人ID:125322

募集終了

転職求人情報

職種

人事採用広報担当

ポジション

担当者

年収イメージ

300万円〜504万円程度（経験、実績等による）

仕事内容

【職務概要】
当社はより成長スピードを加速させるべく、年間1,000名もの新たなメンバーの採用を見込んでいます。当募集ポジションでは、広報と連携したブランディング活動を通して、企業成長の根幹となる人材採用を後押ししていただきます。

【具体的な仕事内容】
求人媒体への原稿作成（ライティング）やエージェントとのやりとりなど、当社における求人活動を通して、当社の認知度向上と優秀な人材の獲得を担っていただきます。

●採用ブランディング業務
　・イベント／その他広報活動の企画運営
●オウンドメディア立ち上げ運用業務
　・採用サイトの運用
　・ブログなど、自社採用ブランディングに紐づくメディア立ち上げ
●求人広告作成／管理業務
　・求人媒体の選定補助
　・取材同席／ディレクション業務
　・求人広告媒体の管理／全体最適化

【想定できるキャリアパス】
当募集ポジションで知識・経験を積んだ後には、その他ライティング／ブランディングやマーケティングも担当する広報室でのキャリア形成も可能です。マネジメント業務に携わりたい場合は、グループマネージャーとしてご活躍いただくなど、ご志向や適性に合わせてキャリアを描くことが可能です。

【仕事の魅力】
企業の根幹を担う業務であるため経営陣とともにプロジェクトを担当することも多く、入社後すぐに高い視座を持って業務に臨むことができます。

必要スキル

【求めるスキル・経験】
＜必須＞
以下、いずれかに当てはまること
●事業会社における3年以上の広報担当としての業務経験
●ライティング、編集業務経験

＜尚可＞
●人材業界もしくは人事業務のご経験
●IT、ソフトウェア業界に関する知識
●社内報、インタビュー記事などの企画経験
●採用マーケティング、ブランディングの経験
●Web媒体の運用改善経験

【求める人物像】
●当社の事業内容、ビジョンに共感できる方
●向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方
●素直に物事を受け入れることができる方
●高いコミュニケーション力をお持ちの方

就業場所

東京都

就業形態

正社員

企業名

ソフトウェアの品質保証、テストサービスを主力事業とするIT企業

企業概要

金融機関などのエンタープライズ領域におけるミッションクリティカルな基幹システムから、ECサイト、スマートフォン向けアプリ・ゲーム検証まで、幅広い分野のお客様に対する品質保証サービスを主力事業とするIT企業。2005年創業以来の成長を続け、現在2000名超となる企業規模となっております。

企業PR

ソフトウェアの品質保証およびテストを専門とする企業、最近はIT全領域のサービス支援を視野に入れております。

業務カテゴリ

採用・教育研修広報・IR

組織カテゴリ

事業会社

備考

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