パーソナルケア商品のマーケティング・販売企業での法務(スタッフ)の求人
求人ID:1253975
募集終了
転職求人情報
職種
法務
ポジション
スタッフ
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜800万円(残業除く)
仕事内容
コーポレートリーガル、機関運営(株主総会・取締役会・監査役会)、コーポレートガバナンス、内部統制、コンプライアンス(薬機法を含む)、契約、知的財産、訴訟
・コーポレートガバナンス・内部統制体制の構築・運用・ESG対応
・株主総会・取締役会・監査役会の運営
・契約起案審査・契約交渉等の事業支援
・商標・意匠の管理
・訴訟・紛争への対応
・法改正等への対応
・コーポレートガバナンス・内部統制体制の構築・運用・ESG対応
・株主総会・取締役会・監査役会の運営
・契約起案審査・契約交渉等の事業支援
・商標・意匠の管理
・訴訟・紛争への対応
・法改正等への対応
必要スキル
【必須要件】
・事業会社または法律事務所における5年以上の企業法務実務の経験
・英語力(目安、TOEIC700点以上)
【歓迎要件】
・取締役会・経営会議等の機関運営の経験
・コーポレートガバナンス・内部統制体制の整備・運用の経験
・商標権・意匠権の管理(外注管理を含む)の経験
・訴訟・仲裁等の紛争解決の経験
・株主総会の運営の経験
・海外駐在の経験
【求める人物像】
当社が培ったパーソナルケア事業の次なる飛躍に向かう変革を支える法務部門に、コアメンバーとして参画いただきます。
日本・中国・APACでの事業拡大を支えるリーガル機能を発揮しつつ、コーポレートガバナンス・内部統制体制の構築・運用を主体的に進めていく、チャレンジングな環境を求める方をお待ちしています。
・事業会社または法律事務所における5年以上の企業法務実務の経験
・英語力(目安、TOEIC700点以上)
【歓迎要件】
・取締役会・経営会議等の機関運営の経験
・コーポレートガバナンス・内部統制体制の整備・運用の経験
・商標権・意匠権の管理(外注管理を含む)の経験
・訴訟・仲裁等の紛争解決の経験
・株主総会の運営の経験
・海外駐在の経験
【求める人物像】
当社が培ったパーソナルケア事業の次なる飛躍に向かう変革を支える法務部門に、コアメンバーとして参画いただきます。
日本・中国・APACでの事業拡大を支えるリーガル機能を発揮しつつ、コーポレートガバナンス・内部統制体制の構築・運用を主体的に進めていく、チャレンジングな環境を求める方をお待ちしています。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手PEファンド投資先
企業概要
大手上場会社からカーブアウトした新会社
企業PR
日本発のグローカル企業として、日本、中国、アジアの市場へとビジネスを展開し、社員が成長できる環境と目的を持った会社へと成長していきます。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
法務の求人情報
事業会社の求人情報
30代の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)