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人材大手グループ持株会社の財務戦略・M&A担当の求人

求人ID:1256045

募集終了

転職求人情報

職種

財務戦略・M&A担当

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

〜950万円 ※想定年収のため、スキルやご経験に応じて変動する可能性あり

仕事内容

東証一部上場、売上9,500億、グループ会社132社を有する当社グループ。国内外でのM&Aや組織再編を積極的に行い成長してきた当社で、財務経理領域における事業開発及び財務戦略担当者として、様々な企画立案から施策実行及び事業部門支援を担当していただきます。

●詳細
具体的には以下の業務を想定しています。
(1)をメインでお任せしつつ、ご経験やご志向性も踏まえて(2)にも関わっていただきます。
(1) グループのM&A及び組織再編業務:
・グループのM&Aの実行検討を行う投資委員会の運営
・投資ハードルレートの策定、グループ標準M&Aプロセスの策定
・ストラクチャーの検討、WACC及び割引率の算定、企業価値の算定
・財務・税務デューデリジェンスの支援
・HDコーポレート部門と事業部門の連携支援
・連結後の対象会社の業績管理・評価
・グループ内組織再編・新会社設立・カーブアウト等
・PMIプロセスの標準化及び関係部門支援
※案件により英語環境となる場合があります

(2) 財務戦略に関する業務:
・財務領域の中期経営計画策定
・コーポレートファイナンス(デット・エクイティ調達、株主還元)
・格付機関対応
・政策保有株式の管理
・グループ配当
・金融機関等の窓口

●魅力
・コンスタントにM&Aや組織再編が発生する環境の中で、コーポレートベンチャー投資から上場企業規模までをターゲットとした幅広い案件に関わることができます。また、部内で財務戦略も担っているため、グループ全体の調達・投資から株主還元に至る上場企業財務の主要業務に横断的に取り組むことも可能です。
・社内の会計士・税理士・弁護士の他、監査法人や外部のフィナンシャルアドバイザーなどと連携しながら進める業務で、ご自身の専門分野以外にもノウハウを得られる環境です。
・リモート/出社の選択できるため、ご自身の状況に合わせたフレキシブルなはたらき方が可能です。

必要スキル

●必須条件:
・以下に関する業務やプロジェクト等に関与したご経験
→M&A・組織再編、財務戦略策定、コーポレートファイナンス、バリュエーション

●歓迎条件:
・投資銀行やコンサルティングファームでのご経験
・上場企業のM&Aや組織再編のご経験
・経営企画のご経験

●言語:
・ビジネスレベルの英語力(歓迎)

就業場所

就業形態

正社員

企業名

派遣・紹介事業等を行う人材大手グループ会社の経営計画・管理会社

企業概要

人材サービスを中心に幅広いサービスを提供している人材大手グループの持株会社。多くのグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っており、グループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。

企業PR

連結従業員約5万人、多くのグループ会社を有し、「投資者にとって投資魅力の高い会社」JPX400にも選出されているスケールの企業でありながら、グループ全体のガバナンスを大きく見直そうとしている変革期にあります。安定した財務基盤のもと、裁量を持ちながらチャレンジングな経験を積むことができる環境です。

組織カテゴリ

備考

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