経営戦略コンサルティング企業での人事採用部門 マネージャーの求人
求人ID:1258704
募集終了
転職求人情報
職種
採用
ポジション
マネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
500万円〜1,000万円
仕事内容
当社役員直下の人事採用部門マネジャーとして、以下のような業務を担当いただきます。
・戦略・DX コンサルタントの採用
・IT コンサルタントの採用
・コーポレートスタッフの採用
・部門メンバーマネジメント
・採用目標予実管理
・各種採用企画・運営
・戦略・DX コンサルタントの採用
・IT コンサルタントの採用
・コーポレートスタッフの採用
・部門メンバーマネジメント
・採用目標予実管理
・各種採用企画・運営
必要スキル
●必須条件
・社会人経験
●歓迎条件
・採用業務の経験
・エンジニア、コンサルタントの採用経験
・IT 業界およびコンサルティング業界経験
・社会人経験
●歓迎条件
・採用業務の経験
・エンジニア、コンサルタントの採用経験
・IT 業界およびコンサルティング業界経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
経営戦略コンサルティング事業
企業概要
経営戦略コンサルティング事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
採用・教育研修の求人情報
コンサルティングファームの求人情報
専門コンサルティングの求人情報
転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)