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【大阪】大手電機メーカーグループでの車載デバイスのアルゴリズム構築の求人

求人ID:1262660

募集終了

転職求人情報

職種

車載デバイスのアルゴリズム構築

ポジション

担当者〜

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

応相談(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)

仕事内容

●担当業務と役割
・主な担当業務は、検知回路の開発になります。
・検知回路で、事故時の短絡電流を検知し、ECUに危険を知らせることによって、ドライバーの安全性を飛躍的に高めます。

●具体的な仕事内容
・開発拠点は、「大阪」になります。
・検出された電流を、事故時の電流か、加速時の大電流なのか、ノイズなのか、などを判断し、信号を送る検知回路の開発が主業務になります。
・上記、判断を行う上で、OEMと判断基準と整合を取りながら、商品仕様を決定し、開発を進めていただきます。

●この仕事を通じて得られること
・地球規模での問題に向き合っている実感を得ることができます。商品開発の仕事は、電気自動車の安全性に直結している為、自身の職務での頑張りが、環境負荷を和らげることに繋がります。
・日本を代表する企業で、世界の自動車産業に貢献する貴重な経験を積むこともできます。多くの自動車メーカーに安全性の高いデバイスを、適正な価格で安定供給することは、世界の新しい自動車産業を支えることと同義です。当社の商品開発職は、その中心的なプレイヤーとして活躍できるポジションです。

●職場の雰囲気
・リーダークラスには比較的若い世代が多く、半数は中途入社者です。年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です。
・他社にない、新規のデバイスを開発を創出するということで、新しいことに挑戦できる、活気のある職場です。実際に自分たちの手足を動かして、スピード感を持って業務にあたっています。
・テレワークも併用しながら業務を進め、効率よく業務推進するスタイルです。

●キャリアパス
・初期配属の部署の仕事にとどまらず、様々な職務を経験いただいて、総合的なスキルを身につけられるキャリアパスを用意しています。
・今後、車載リレー事業は、グローバルに拠点を有しています。日本から設計担当の駐在員を派遣し、ジョブローテーションを行います。

必要スキル

【必須】
・アルゴリズム理論構築:検知〜回路〜判定 出力/安全設計(マイコンでなく、アナログ回路使用)の経験3年以上
【歓迎】
・自動車安全部品のシステム設計経験(ex:エアバックなどのシステム動作判定/出力/安全設計)
・製造現場と協働して、課題の解決に取り組んだ経験のある方
・自動車もしくは車載関連製品の商品設計の経験のある方
・英語で顧客と会話ができる方
・海外駐在の経験のある方
【人柄・コンピテンシー】
・周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
・他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
・積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
・チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手電機メーカー関連会社

企業概要

電気部品・電子部品・制御機器・電子材料等の開発・製造・販売

企業PR

組織カテゴリ

備考

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