大手バイアウトファンド投資先(人材系企業)の最高人事責任者(CHRO)の求人
求人ID:126389
募集終了
転職求人情報
職種
最高人事責任者(CHRO)
ポジション
CHRO
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:1000万円〜1600万円(経験・能力を考慮の上当社規定により決定)
仕事内容
・人事・給与制度の設計(制度の厳密性のみ追及する方ではなく運用における柔軟性にも配慮することが必要)
・事業計画から逆算して従業員全体の人件費管理を実施すること
・労務管理を実施すること
・事業計画から逆算して従業員全体の人件費管理を実施すること
・労務管理を実施すること
必要スキル
●求めるスキル
・人事制度設計の経験が豊富な方
●想定する経歴、職歴例
・マネジメント経験あり
・上場企業での人事部での人事制度設計の経験
・人事制度設計の経験が豊富な方
●想定する経歴、職歴例
・マネジメント経験あり
・上場企業での人事部での人事制度設計の経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
外資系PE投資ファンド
企業概要
アジア中堅企業を対象としたバイアウトおよびグロースキャピタルの提供を行っている企業の日本拠点。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
●勤務地:東京または大阪(要相談)
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)