【急募】大手商社系不動産ファンドでの事業企画部 新規事業担当(M&A含む)の求人
求人ID:1267866
募集終了
転職求人情報
職種
事業企画部 新規事業担当(M&A含む)
ポジション
シニアマネージャー
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
800万円〜1,300万円(賞与込み)
仕事内容
部長補佐として事業企画部の下記業務全般を見ていただきます。
<1>新規事業開発
・ 新規事業の市場調査、企画、検討(フィンテック他)
・ 不動産アセットマネジメント業界固有の規制環境をふまえた M&A 案件を立案・遂行
・ M&A 戦略の立案および M&A 案件の組成、バリュエーション、各種デューデリジェン
ス等
<2>ESG 推進企画運営
・ 2021GRESB 取得に向けた施策実行
・ ESG の潮流捉え、PRI、TCFD 等への参加検討
・ 期中、ESG に関して発生する諸対応(HP 作成含む)
<1>新規事業開発
・ 新規事業の市場調査、企画、検討(フィンテック他)
・ 不動産アセットマネジメント業界固有の規制環境をふまえた M&A 案件を立案・遂行
・ M&A 戦略の立案および M&A 案件の組成、バリュエーション、各種デューデリジェン
ス等
<2>ESG 推進企画運営
・ 2021GRESB 取得に向けた施策実行
・ ESG の潮流捉え、PRI、TCFD 等への参加検討
・ 期中、ESG に関して発生する諸対応(HP 作成含む)
必要スキル
<必須>
・四大卒以上
・金融・不動産系企業、コンサルティング企業にて下記のいずれかの企画、コンサルティン
グ経験のある方
(1) 新規事業企画経験
(2) M&A アドバイザリー経験
・経験年数は最低 5 年以上
・社内調整業務も多いので調整能力、交渉力がある方
<尚可>
・英語力(必須ではありません。)
・四大卒以上
・金融・不動産系企業、コンサルティング企業にて下記のいずれかの企画、コンサルティン
グ経験のある方
(1) 新規事業企画経験
(2) M&A アドバイザリー経験
・経験年数は最低 5 年以上
・社内調整業務も多いので調整能力、交渉力がある方
<尚可>
・英語力(必須ではありません。)
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手商社系不動産ファンド
企業概要
大手商社系不動産ファンド運営会社
国内外機関投資家向けの不動産私募ファンドにおけるアセットマネジメント事業を展開。不動産運用対象は商業施設、住宅、オフィス、物流施設など幅広く手掛けています。
国内外機関投資家向けの不動産私募ファンドにおけるアセットマネジメント事業を展開。不動産運用対象は商業施設、住宅、オフィス、物流施設など幅広く手掛けています。
企業PR
大手総合商社の100%出資により設立、国内外の機関投資家向け不動産私募ファンドのアセットマネジメント業務を行う会社です。
オフィス、商業施設、住宅、物流施設等フルラインアップの不動産の企画・開発から運営に至るまで幅広い事業展開を行っているグループの知見を生かし、優良な投資機会と質の高いアセットマネジメントサービスを提供する会社です。
オフィス、商業施設、住宅、物流施設等フルラインアップの不動産の企画・開発から運営に至るまで幅広い事業展開を行っているグループの知見を生かし、優良な投資機会と質の高いアセットマネジメントサービスを提供する会社です。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
M&A(金融)の求人情報
不動産関連企業の求人情報
不動産金融の求人情報
転職体験記
- 金融機関から銀行系M&Aアドバイザリー会社へ(20代/男性/私立大学卒)
- 将来のキャリアを築くべく、大手監査法人系コンサルティングファームへ(30代/男性/私立大学卒)
- 日系大手銀行から日系証券会社へ(50代/男性/国立大学卒)
- 即戦力採用として同業他社に転職、国内大手証券会社へ(30代/男性/国立大学院卒)
- 第一志望の外資系M&Aブティックファームへ(20代/男性/私立大学卒)
- M&A案件に幅広く関わりたいと考え、大手銀行でのM&Aアドバイザリーへ(20代/男性/国立大学卒)
- スペシャリストを志して、ブティック系M&A、会計・税務コンサルティングファームへ(20代/男性/私立大学卒)
- 登録から2ヶ月で志望する会社へ、投資・M&Aアドバイザリー企業に転職(30代/男性/私立大学卒)
- M&Aアドバイザリー会社から経営コンサルティング会社へ(30代/男性/国立大学卒)
- 自身のキャリア形成のため、国内大手証券会社へ(20代/男性/私立大学院卒)