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Fintech Startup企業でのエンジニア採用担当の求人

求人ID:1269403

募集終了

転職求人情報

職種

エンジニア採用担当

ポジション

担当者

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

400万円〜600万円+ストックオプション

仕事内容

・採用戦略の立案と推進
・採用計画の管理
・コンテンツ作成やイベント運営などの採用広報活動全般
・ダイレクトリクルーティング業務の推進
・タレントプールの管理・運用
・人材エージェントのリレーションマネジメント
・採用候補者との面談、面接の実施
・選考オペレーションの推進(書類選考、面接調整、進捗管理、クロージング等)
・事業メンバーとの情報連携

必要スキル

<必須スキル>
下記条件のいずれかを満たす方。
・エンジニアとしての実務経験
・エンジニア採用のご経験
・人材エージェントでの企業担当/キャリアアドバイザーのご経験
・採用業務の実務経験

<歓迎スキル>
・スタートアップでのエンジニア採用経験
・ダイレクトリクルーティング、タレントプールマネジメントなどの実務経験

就業場所

就業形態

正社員

企業名

Fintechベンチャー企業

企業概要

ネットやスマホの普及により日々触れる情報量が増えただけでなく、情報の収集・発信・交換・拡散方法が大きく変わりました。
さらに人工知能や仮想通貨といった新たな技術の誕生により、金融あり方も大きく変わろうとしています。
最新のテクノロジーを駆使し、「サービス開発」「ビックデータ解析」「証券サービス」という3つの事業を融合させることで、投資家ごとのに異なるライフサイクルやワークフローの合わせた投資の魅力を再発見するサービスを提供していきます。

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

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