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大手グローバル総合人材サービス企業での新規サービス営業部長の求人

求人ID:127030

募集終了

転職求人情報

職種

営業職

ポジション

コマーシャルマネージャー

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します(〜1,500万円)

仕事内容

【ポジション内容】
●営業グループ(クラスター)の管理責任を持ち、プロセスマネージャー、アカウントスペシャリストと共に既存顧客との関係構築及び維持・改善を行う。
●プロセスマネージャーと連携し、新規顧客に対するオーダーメイドの労働力モデルと工程管理を、提案・獲得する。
●上記 2 点を通じて、事業部の更なる売上・利益の拡大・成長に貢献する。

【主たる業務内容】
●アカウントチームのメンバー管理及び教育(アカウントチームのマネージャーとしての責務)
●アカウントチームミーティングの開催
●既存クライアントの管理、営業利益の改善
●自営業グループ(クラスター)の予算目標達成
●新規クライアントの獲得
 -マーケット分析
 -データベースを用いた QUALIFY と VALIDATE (適格性の評価と妥当性の検証)
 -SALES PIPELINE の維持・管理
 -WEEKLY SALES ACTION PLAN の策定
 -クライアントへのオーダーメイドの労働力モデルと工程管理を提案・獲得
 -契約条件の交渉および契約締結

【レポート先】
●本部長、ディレクター

【KPI】
●新規クライアント獲得
●自営業グループ(クラスター)の売上予算に対する達成率
●自営業グループ(クラスター)の GP 額の予算達成率
●自営業グループ(クラスター)の EBITA %予算に対する達成率
●派遣の EW の 8%成長と請負・委託の 3%効率化

必要スキル

【必須】
以下1、2のいずれかのご経験がある方
●1.大手商社での営業・事業開発経験
  または、
 コンサルティングファームでのコンサルティング経験。
●2.製造業の営業・ソリューション営業の経験
 -5 年以上の営業経験
 -2〜4年程度の管理職経験(5〜10名程度)

【尚可】
●英語スキル及び習得する意欲のある方

就業場所

就業形態

正社員

企業名

大手グローバル総合人材サービス企業

企業概要

大手グローバル総合人材サービス企業

企業PR

業務カテゴリ

組織カテゴリ

備考

当該事業部は、世界 20 ヶ国、1800 以上の事業所で導入されている当社サービスの中で最も成功しているコンセプトのひとつです。私たちのクライアントがマーケットに対し価値を提
供し続けるために、人材サービス会社である当社に求められることは、労働の柔軟性と人材の継続性を実現することです。

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