大手電機・通信機器メーカーシェアードサービス企業での法務・コンプライアンス職の求人
求人ID:1283503
募集終了
転職求人情報
職種
法務・コンプライアンス職
ポジション
担当〜主任
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
400万円〜650万円
仕事内容
会社が関係する法律的な業務を担当し、会社の活動が法令や契約と整合性をもって適正に行われ、会社が健全な発展を遂げることができるように会社全体をサポートすることが主な役割となります。
・契約法務(契約書の作成、審査 等)
・法務、コンプライアンス等に関する問い合わせ対応、社内研修実施
・リーガルテックの導入
・社内規程等の作成、改定等
・株主総会、取締役会などの事務局業務
・内部統制(リスク管理、コンプライアンス推進 等)
・個人情報、重要情報の保護対応の促進
・その他付随関連業務全般
※上記の中から適性に応じてご担当いただきます。
・契約法務(契約書の作成、審査 等)
・法務、コンプライアンス等に関する問い合わせ対応、社内研修実施
・リーガルテックの導入
・社内規程等の作成、改定等
・株主総会、取締役会などの事務局業務
・内部統制(リスク管理、コンプライアンス推進 等)
・個人情報、重要情報の保護対応の促進
・その他付随関連業務全般
※上記の中から適性に応じてご担当いただきます。
必要スキル
【必須条件(MUST)】
・コミュニケーションスキル、基本的なWord、Excel、PowerPointのスキル
・仕事に対して前向きで、より良い仕事のやり方を考え、成長していこうというマインド
【歓迎条件(WANT)】
・法務、コンプライアンスの業務経験(2〜3年程度)
・法律関係の資格を保有されている方
・英文契約のチェックができる方
【求める人物像】
・オーナシップを持って物事を推進できること
・法務、コンプライアンスという範囲に限定せず、前向きに幅広い業務に取り組める方
・コミュニケーションスキル、基本的なWord、Excel、PowerPointのスキル
・仕事に対して前向きで、より良い仕事のやり方を考え、成長していこうというマインド
【歓迎条件(WANT)】
・法務、コンプライアンスの業務経験(2〜3年程度)
・法律関係の資格を保有されている方
・英文契約のチェックができる方
【求める人物像】
・オーナシップを持って物事を推進できること
・法務、コンプライアンスという範囲に限定せず、前向きに幅広い業務に取り組める方
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手電機・通信機器メーカーシェアードサービス企業
企業概要
グループの経営強化を目的に業務改革推進を実施するとともに、グループ各社から広範に間接業務をアウトソーシングとして請け負うシェアードサービスセンターです。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)