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日系大手電機・通信機器メーカーにおける製造・プロセス業界向けSE職の求人

求人ID:130127

募集終了

転職求人情報

職種

製造・プロセス業界向けSE職

ポジション

主任(チームリーダー)〜 マネージャ/エキスパート(課長級)

おすすめ年齢

20代
30代
40代
50代以上

年収イメージ

600万円〜1000万円程度 ※但し前職年収など考慮する

仕事内容

【職務・役割概要】
組立製造業(自動車業を除く)の他、食品・消費財・住宅・建設など多様な製造・プロセス企業をクライアントとして、各種システム・サービス(※)の企画、設計、構築、開発、運用を担当いただきます。

※システム運用支援サービス、アウトソーシングサービスなど

さらにプロジェクトに関わるステークホルダー(パートナー企業、社内他チームなど)との連携を図りながら最適な提案を行う、ソリューションアーキテクト/コンサルタントとしてもご活躍いただくことを期待しています。

【具体的なプロジェクト想定】
●製造業・プロセス業の生産系システムの企画・提案・開発業務
●食品業の販売管理システムの企画・開発業務
●ERPパッケージを活用したコンサルティング、開発業務   など

【入社後のキャリアパス想定】
入社後はプロジェクトマネジャーとしてアカウントを担当・部下マネジメントを担う役割を期待しています。

必要スキル

【職務経験】
・Sier、メーカー他でのシステム開発経験 5年以上目安

【スキルセット】
・ITシステム:プロジェクトマネジメントに関する知見
・関係部署との調整能力
・クライアント対応能力
・プレゼンテーション能力
・コミュニケーション能力

【上記に加えてあれば尚可】
・プロダクトマネジメントの経験
・システム運用支援サービスの企画、運用の経験
・10人以上のプロジェクトチームのリーダあるいはマネージメントのスキル
・グローバル(英語圏で)のプロジェクト経験

就業場所

就業形態

正社員

企業名

日本を代表する電機・通信機器メーカー

企業概要

通信インフラ設備で国内首位。ITサービスを強化。

企業PR

メーカーからシステムインテグレーターへ大規模変革を実現した企業。現在は、コンサルティングフェーズから顧客の課題解決に取り組む企業への変革に挑戦している。意欲的な環境で、定年退職年齢の撤廃によるハイスキル人材の継続登用、ハイパフォーマンス人材に対するインセンティブ制度の導入など、次々にチャレンジを進めている。

組織カテゴリ

備考

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