不動産総合デベロッパーでの人事の求人
求人ID:131029
募集終了
転職求人情報
職種
人事
ポジション
担当者〜
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
前職考慮の上決定いたします(イメージ: 500万円〜750万円)
仕事内容
同社は、上場REITの運用会社となります。
人事部にて、人事業務を担当いただきます。
入社後は新卒・中途採用、福利厚生、勤怠労務管理、福利厚生業務を担当予定
(業務により主担当あり)
人事部にて、人事業務を担当いただきます。
入社後は新卒・中途採用、福利厚生、勤怠労務管理、福利厚生業務を担当予定
(業務により主担当あり)
必要スキル
【必須要件】
・人事業務経験5年以上(新卒採用業務経験必須)
【歓迎要件】
・給与計算・処理、社会保険等の経験あれば、尚可
・人事業務経験5年以上(新卒採用業務経験必須)
【歓迎要件】
・給与計算・処理、社会保険等の経験あれば、尚可
就業場所
就業形態
正社員
企業名
独立系総合デベロッパー
企業概要
オフィスビル開発をベースに、分譲マンション開発、商業施設開発、不動産ファンドビジネスなど、成長路線を進むデベロッパー。
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)