大手地銀での次世代バンキングシステム開発(新設銀行)の求人
求人ID:134962
募集終了
転職求人情報
職種
次世代バンキングシステム開発
ポジション
担当者〜マネージャークラス
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
イメージ 賞与込(総合職) 400万円〜1200万円程度 (エンジニア専門職)400万円〜1200万円
仕事内容
モバイル専業銀行のビジネス展開のための、
●次世代バンキングシステム開発プロジェクトの管理・推進(ベンダーマネジメント含む)
●次世代バンキングシステム運用に関する企画業務
●次世代バンキングシステム開発プロジェクトの管理・推進(ベンダーマネジメント含む)
●次世代バンキングシステム運用に関する企画業務
必要スキル
<必須要件>
●基本的に四年制大学卒以上(ご経験、スキルによっては専門学校卒業以上も可)
●本プロジェクトのVision/Mission/Concept/Valueへの共感
●メガバンク、ネット銀行等でのIT・システム関連業務(基幹系システム企画・開発・運用等)に関する知識・スキル
●関連する部署の現場の声を集めるコミュニケーション能力/社内調整能力
●社内各部門のニーズを把握し、本質的に必要な対策を立案・実行できる企画力
●IT・システム関連のコスト管理・コントラクト管理能力等(調整・交渉を含む)
●FISC安対基準の知識および理解
●セキュリティに関する知識
<歓迎要件>
・銀行のIT・システム部門での実務経験
・金融システム開発プロジェクトへの参画(PL、PM)経験
・ベンダーマネジメントの実務経験(協力会社との良好かつ適切な関係を構築し、プロジェクトを成功裡に完遂した実績)
・アジャイル開発プロジェクトへの参画(PL、PM)経験
●基本的に四年制大学卒以上(ご経験、スキルによっては専門学校卒業以上も可)
●本プロジェクトのVision/Mission/Concept/Valueへの共感
●メガバンク、ネット銀行等でのIT・システム関連業務(基幹系システム企画・開発・運用等)に関する知識・スキル
●関連する部署の現場の声を集めるコミュニケーション能力/社内調整能力
●社内各部門のニーズを把握し、本質的に必要な対策を立案・実行できる企画力
●IT・システム関連のコスト管理・コントラクト管理能力等(調整・交渉を含む)
●FISC安対基準の知識および理解
●セキュリティに関する知識
<歓迎要件>
・銀行のIT・システム部門での実務経験
・金融システム開発プロジェクトへの参画(PL、PM)経験
・ベンダーマネジメントの実務経験(協力会社との良好かつ適切な関係を構築し、プロジェクトを成功裡に完遂した実績)
・アジャイル開発プロジェクトへの参画(PL、PM)経験
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手地方銀行
企業概要
西日本の大手地方銀行
企業PR
強力な基盤を持ち財務力も強く地域の中核銀行となっています。リテールではスマホを利用したサービスで一歩先をリードしています。
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
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転職体験記
- 初めての転職、大手銀行から大手監査法人へ(20代/女性/私立大学卒)
- 外資系大手生命保険会社で再びシステム開発の業務へ(30代/女性/私立大学卒)
- チャレンジできる環境を求めて、インターネットメディアと人材ビジネスを手掛ける企業へ(20代/男性/私立大学院卒)
- 研究開発の経験を活かして、損害保険会社へ(40代/男性/公立大学卒)
- これまでのスキルを活かして、ホワイト企業認定取得の上場ソフトウェアテスト企業へ(40代/男性/専門学校卒)
- 希望を叶え満足の内定、大手運用会社でのシステムエンジニアへ(20代/男性/国立大学院卒)
- ITマネージャーの経験を活かして、外資系総合商社へ(40代/男性/私立大学院卒)
- システム担当としての経験を活かしつつ希望の勤務地へ、独立系投信投資顧問へ(40代/男性/私立大学卒)
- 希望を叶えて、日系大手証券会社へ(30代/男性/私立大学院卒)
- ITコンサルタントとしての経験を活かして、外資系大手試験・認証機関へ(40代/男性/海外大学卒)