M&Aアドバイザリー企業での人事労務責任者の求人
求人ID:135291
募集終了
転職求人情報
職種
人事労務責任者
ポジション
責任者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
年収イメージ:600万円 〜1,000万円
仕事内容
「ゼロイチで組織を作りたい」「上場準備をしたい」「社長と近い距離で仕
事がしたい」方を募集します。
●具体的には
・ルール制定や改定、規程改廃
・年次労務関連業務
・労務トラブル管理
・上場へ向けた計画策定/各業務のプロセス検討 など
【募集背景】
上場準備に伴うガバナンスの強化
事がしたい」方を募集します。
●具体的には
・ルール制定や改定、規程改廃
・年次労務関連業務
・労務トラブル管理
・上場へ向けた計画策定/各業務のプロセス検討 など
【募集背景】
上場準備に伴うガバナンスの強化
必要スキル
・人事労務業務の経験者
・マネジメント経験者
・上場達成経験もしくは上場準備経験のある方
・社会保険社労士資格をお持ちの方(優遇)
人事労務責任者として、幅広く業務内容に対応してくださることを期待しております。
・マネジメント経験者
・上場達成経験もしくは上場準備経験のある方
・社会保険社労士資格をお持ちの方(優遇)
人事労務責任者として、幅広く業務内容に対応してくださることを期待しております。
就業場所
就業形態
正社員
企業名
M&Aアドバイザリー企業
企業概要
M&Aアドバイザーが専属でフルサポートするM&Aの仲介事業
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
少数精鋭の組織です。ベンチャーマインド豊富な方の応募をお待ちしております。
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転職体験記
- 大手シンクタンクから大手グループの資産運用会社へ(20代/女性/国立大学卒)
- 幅広い人事業務の経験を活かして、大手総合商社により新設されたDXコンサルティング会社へ(40代/男性/私立大学卒)
- 事業会社での経験を活かして、日本を代表する電機・通信機器メーカーへ(30代/女性/公立大学卒)
- 覚悟を持って新たな挑戦、上場PR会社へ(40代/男性/国立大学卒)
- 日本発の独立系コンサルティングファームへ(40代/男性/私立大学卒)
- 経験を活かして大手バイアウトファンド投資先での人事総務部長へ(50代/男性/私立大学卒)
- 人事業務の経験を活かして大手バイアウトファンド投資先の人事へ(30代/男性/私立大学卒)
- 人事マネジメントの経験を活かして日本発の独立系コンサルティングファームの人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)
- 独立系 組織、人材開発ファームから不動産投資会社の人事へ(40代/男性/私立大学卒)
- 外資系メーカーでの人事マネージャー経験を活かして日系企業の海外人事マネージャーへ(40代/男性/私立大学卒)