グローバルアパレルカンパニーのO2Oビジネス企画開発担当 リーダー候補の求人
求人ID:135775
募集終了
転職求人情報
職種
O2Oビジネス企画開発担当 リーダー候補
ポジション
担当者
おすすめ年齢
20代
30代
40代
50代以上
年収イメージ
580万円〜1200万円程度 ※ 前職の経験・年収を十分考慮の上、決定
仕事内容
当社ブランドは、モバイルアプリ会員数・LINEアカウント登録数が国内最大規模のアクティブユーザー数を誇ります。
本ポジションでは、”デジタルの力”と”店舗・商品の力”を融合させ、お客様に次世代の新たな購買体験をしていただくためのO2Oビジネス企画・サービス開発をご担当いただきます。
プロダクトの観点とサービスの観点の両軸からビジネスプロセスやUX体験を企画・開発し、アプリを通じて実店舗⇔ECのよりシームレスな購買体験の実現を目指します。また、店舗のデジタル化に向けての企画・開発もになっていただきます。
また、GHQとして、中国や台湾といったグローバル各国へのサービス展開も担っていただきます。
#1. 店舗とECを共通で使うオムニCSの獲得、特にAPPを起点とした利用者の拡大
#2. 店舗受取の利用者の拡大、O2Oの新規サービス検討
顧客を起点に新たな購買体験を提案し、ビジネス、システムを共通に思考し、企画設計をしていただきます。
【当ポジションの魅力】
モバイルアプリ会員数2000万人の会員基盤を持つ当社ブランドにおいて、ビジネス企画担当として、O2O施策の戦略企画から、実際に手を動かしてサービス開発をPM/PDMと協働して一環して担い、O2Oの事業創造を牽引していく重要ポジションとなります。ビジネス規模は、ECだけでなく、国内外で400店舗をこえるリアル店舗もあり、今後も拡大予定です。日本発グローバルNo1のファッションアパレルブランドを目指す当社で、まだ誰も見たことがない次世代の購買体験を、経営陣と近い距離で一体となってリードしてみませんか?
本ポジションでは、”デジタルの力”と”店舗・商品の力”を融合させ、お客様に次世代の新たな購買体験をしていただくためのO2Oビジネス企画・サービス開発をご担当いただきます。
プロダクトの観点とサービスの観点の両軸からビジネスプロセスやUX体験を企画・開発し、アプリを通じて実店舗⇔ECのよりシームレスな購買体験の実現を目指します。また、店舗のデジタル化に向けての企画・開発もになっていただきます。
また、GHQとして、中国や台湾といったグローバル各国へのサービス展開も担っていただきます。
#1. 店舗とECを共通で使うオムニCSの獲得、特にAPPを起点とした利用者の拡大
#2. 店舗受取の利用者の拡大、O2Oの新規サービス検討
顧客を起点に新たな購買体験を提案し、ビジネス、システムを共通に思考し、企画設計をしていただきます。
【当ポジションの魅力】
モバイルアプリ会員数2000万人の会員基盤を持つ当社ブランドにおいて、ビジネス企画担当として、O2O施策の戦略企画から、実際に手を動かしてサービス開発をPM/PDMと協働して一環して担い、O2Oの事業創造を牽引していく重要ポジションとなります。ビジネス規模は、ECだけでなく、国内外で400店舗をこえるリアル店舗もあり、今後も拡大予定です。日本発グローバルNo1のファッションアパレルブランドを目指す当社で、まだ誰も見たことがない次世代の購買体験を、経営陣と近い距離で一体となってリードしてみませんか?
必要スキル
【必要な知識・経験】
<下記のいずれかの経験をお持ちの方>
・プロダクトマネージャー経験(顧客側の目線に立ってプロダクトを見れる力、経験がある方)
・新規事業、新サービスの立ち上げ経験
・O2O事業創造経験
<以下の経験がある方は尚可>
・新規サービスの事業企画、サービス運営経験(リアル・デジタル)
・Web・ネット系サービスにおけるプログラム、サービス開発経験
(エンジニア→サービス側に異動、または両方担当していたご経験をお持ちの方)
・システムコンサルタントで自社サービスの企画開発を担当していたご経験をお持ちの方
(事業会社出身、システム会社出身の方歓迎)
【求める人物像】
・謙虚に学ぶ姿勢を持ち、事業と共に成長していきたいという向上心をお持ちの方
・志と成果のために周囲を巻き込みながら推進していけるリーダーシップを有する方
・強い顧客志向があり、物事の本質を重視しながら変化を楽しめる方
・服、ファッションが好きな方
【語学力】
TOEIC700以上が望ましい
※ビジネスレベルのメールやり取り必須。会話、プレゼンテーションができると尚可
<下記のいずれかの経験をお持ちの方>
・プロダクトマネージャー経験(顧客側の目線に立ってプロダクトを見れる力、経験がある方)
・新規事業、新サービスの立ち上げ経験
・O2O事業創造経験
<以下の経験がある方は尚可>
・新規サービスの事業企画、サービス運営経験(リアル・デジタル)
・Web・ネット系サービスにおけるプログラム、サービス開発経験
(エンジニア→サービス側に異動、または両方担当していたご経験をお持ちの方)
・システムコンサルタントで自社サービスの企画開発を担当していたご経験をお持ちの方
(事業会社出身、システム会社出身の方歓迎)
【求める人物像】
・謙虚に学ぶ姿勢を持ち、事業と共に成長していきたいという向上心をお持ちの方
・志と成果のために周囲を巻き込みながら推進していけるリーダーシップを有する方
・強い顧客志向があり、物事の本質を重視しながら変化を楽しめる方
・服、ファッションが好きな方
【語学力】
TOEIC700以上が望ましい
※ビジネスレベルのメールやり取り必須。会話、プレゼンテーションができると尚可
就業場所
就業形態
正社員
企業名
大手日系事業会社
企業概要
大手アパレル会社
企業PR
業務カテゴリ
組織カテゴリ
備考
関連キーワード
マーケティング・企画の求人情報
事業会社の求人情報
流通・小売の求人情報
転職体験記
- 希望退職に応じた末の再就職、ヘルスケア系上場ベンチャーへ(50代/男性/私立大学卒)
- 日系SIerから大手携帯電話通信キャリアへ(30代/男性/私立大学卒)
- 機械メーカーを定年退職後の再就職、地方銀行へ(60代/男性/国立大学院卒)
- 金融業界での経験を活かして、投資運用会社へ(60代/男性/国立大学卒)
- 損害保険会社でのコンプライアンス業務に専念すべく転職を決意(30代/女性/私立大学卒)
- グローバル企業での経験を活かしつつ新たなチャレンジ、有名チェーン店等を運営する外食企業へ(30代/男性/私立大学卒)
- 物流業界へのこだわり、大手商社設立の食品EC企業へ(40代/男性/私立大学卒)
- 2回目の転職も同じコンサルタントで、大手日系信託銀行へ(40代/男性/私立大学卒)
- 大きな可能性を感じられる企業へ転職、損害保険会社へ(40代/女性/国立大学院卒)